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公司发工资报税流程

奖金是工资性收入的一部分,需要报税.按照现行的报税规则,月度奖金应当与当月工资一起合并报税 年度奖金应当平均折算到月工资后统一报税.

2,做张工资表,写上工资数,然后自己签上名就好了,都是自己的公司,怎么拿钱都可以,如果工资大于2000的话就要交个人所得税.3,你现在拿的是什么执照?不过不管什么执照都应该去税局报到.如果你拿的是个体.

每月的25号,这是下个月的末尾日期,一方面公司可以用日期和工资来拴住员工以防流失,另一方面也可以以员工在发薪不在职为由扣去一定的员工工资,以此来弥补公司的损失!事实上,这种公司的工资水平都是千篇一律的.

税务报税怎么报

增值税、营业税、消费税在月度终了10日内持财务报表、纳税申报表到国、地税征收机关办理纳税申报.季度还要上报企业所得税.年终45日内作企业所得税年度申报并作汇算清交.

一般纳税人报税程序: 1、如果你单位是手工申报的话,要按照你当月的财务报表填制,国税:填制完的申报表盖上公章,带上已抄过税的金穗卡到税务局大厅申报,如果是由事务所代理的,只需要交给事务所,由其办理申报.

你需要提供资产负债表、损益表,并填写营业税申报表(包括明细表)、城建税、教育费附加以及其他当地要求的附加税费的申报表,10日前报送到地税局. 现在大部分地方都是网上申报,你可以跟税局或以前的会计人员要.

企业发工资要交税吗

只要是正式的企业,工资打在卡上的,基本要交税的,

公司高管收到的薪酬要交税,这属于工资薪酬所得,但公司会行驶代扣代缴义务,也就是说公司会先扣完税再发给高管,高管自己不需要再去交税的.3、公司与个人的交易,但属于应税行为,那对方是要交税的.比如,公司请.

什么时候发工资跟公司性质没有太大的关系,并不是说工资发的越早,公司实力就越强,但从整个社会来看,发薪日可以作为判断公司好坏的一个依据.1-10号之前发工资.

公司给员工发工资需要几天

如果当天早上或中午,公司财务能把数据交给银行,那么下午六点之前就能办好;如果是下午的话,大概需要等到第二天早上才能处理到账. 公司给员工发工资的流程: 1. 公司寻找一家银行作为代发工资银行,.

这种放无薪假的需要与员工签订同意书才可以,否则公司违反劳动法.

4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行. 5、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分.

公司每月都要报税吗

大多数公司每个月都要报税的,除季度申报的企业流转税每个月不要报税外,其他的税一般也要申报,比如个人所得税、印花税.

需要个体工商户也是需要记账报税的. 《个体工商户建账管理暂行办法》第二条明确指出凡从事生产、经营并有固定生产、经营场所的个体工商户,都应当按照法律、行政法规和本办法的规定设置、使用和保管账簿及凭证,并.

公司只要是正常状态,也就是说不是吊销、黑名单等状态,都需要正常的做账、报税等;如果不报税的话会被税务主管部门罚款;即便是没有利润、没有营业额、甚至是连日常开销都没有,也需要每个月报税,只不过是零报税;.

这篇文章到这里就已经结束了，希望对小伙伴们有所帮助。