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可以追缴10年前社保吗

2018年1月1日以后达到60周岁,且未参保缴费的居民,不再发放老年人生活补助,. 即意味着在45岁之前,必须有社保缴纳记录,否则是不允许一次性补缴的.

《中华人民共和国香港特别行政区维护国家安全法》是第十三届全国人民代表大会常. 积极参加的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;其他参加的,处三年以下有.

2020年6月30日《中华人民共和国香港特别行政区维护国家安全法》已由中华人民共. 积极参加的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;其他参加的,处三年以下有.

起诉公司补缴8年社保

劳动争议调解仲裁法:第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行.一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有.

一般来说,大公司不会为新员工补交社保,若是小公司,和公司领导以及人事比较熟,可以协商补交,单位补交社保包含了五险和一金.个人社保补交可以选择最近三个月的,直接到当地的社保局柜台办理,需要先排号,填写社.

1、一个月工资的经济补偿. 2、可以通过申请劳动仲裁,要求公司补缴试用期的社保,无法补缴的可以要求折现补偿——在裁员的前几天让你签订一份试用期自动放弃社保的合同,具有协迫性质,可视为无效.

员工追缴社保有年限吗

原单位三年社保没有缴纳. 如果现在追缴,是没有过时效期的. 可以通过劳动局举报或法院起诉的方式追缴. 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

社保交满30年,退休后每个人能领到的养老金都不一样,主要跟个人的缴费基数、缴费年限、各地社会平均工资水平等因素有关.参考值为:退休时社会平均工资的30%~40%.社保交满30年能领多少?退休之后可以领.

当前国家对于社保的养老退休是累计满15年可以享受养老退休待遇的,断交前交的社保年限无论时间长短都会在退休时被统一核算,累计成新的缴费年限.社保断交不会影响社保缴费年限的累计.

单位欠缴社保8年怎么办

只要你有证明你进厂时的证据,在与厂方协商无果后,可申请劳动仲裁. 若你举报该厂有偷税漏税行为,好是好,可你要三思而行,不要为了此事而性命不保喔,台湾佬什么都做得出来的喔.

应该是单位还没办理,或未办理完成. 该类型与福利国家的养老保险制度一样,都是由国家来包揽养老保险活动和筹集资金,实行统一的保险待遇水平,劳动者个人无须缴费,退休后可享受退休金. 但与前一种所在地不同的.

不能,因为你已经离职8年了,即是走法律程序劳动仲裁,劳动仲裁也不会受理了,因为你已经过了二年的追诉时效了.

辞工员工追10年前的社保

工作了5年然后离职了,要公司帮补交社保,关键看有没有5年工作的证据,如果有,就能让单位补缴,补缴基数按当年基数计算.

单位既然帮你交了,不管你上了几天班,都没有理由要你退的. 而且社保缴费一般都是当月缴纳上月的社保,次月缴纳当月的社保的.

弱弱的问一下,你确定96年前就开始交了社保?我怎么知道的是2004年左右才开始有这个政策呢……

这篇文章到这里就已经结束了，希望对弟弟们有所帮助。