养老金计算办法根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成: 养老金=基础养老金+个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁.

不是几句话能算清的.参考以下企业职工养老金的算法.养老金与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关. 一般,退休人员养老金待遇是:个.

养老金的计算方法: 按照规定,职工符合领取养老保险条件之后,其养老金计算分成两部分.一部分是个人账户养老金,计算方法是按照其个人账户全部的储存额,包括本息,除以一个系数,如果是男性除以139、女性除以170,计算出其每个月应该领取的个人账户养老金的标准.另一部分是基础养老金.大体上是按照本人缴费工资基数和当地的社会平均工资基数的相互关系确定最终领取待遇的基数,然后缴费满15年,就领这个基数的15%,在此基础上如果多缴费一年就再多领一个百分点.也就是说缴费20年就领20%,缴费30年就领30%.

企业退休人员养老金计算方法:1、基础养老金=(参保人员退 休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2*缴费年限*1%2、个人账户养老金=参.

退休金的多少与下列因素有关,1.退休上年社会平均工资 (省或直辖市)2.工龄 (由劳动部门依据档案认定)3.各年缴费基数 (<职工养老保险手册>上有记载)4.个人帐户储存额 (包括单位划转部分)5.缴费年限 (实际缴费年限) 这五项数值越高,退休金越多. 如果不放心可以拨打12333省劳动保障热线匿名咨询(各省标准不一样)

目前政策,退休以后的养 目前老金由基础养老金+个人帐户养老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的,还有过渡性养老金). 计算方法如下一一 一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1% .(注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资*本人平均缴费指数).二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139).

1、养老金的计算与个人缴费得多少、缴费年限的长短有着直接的关系,从下面的计算公式可以看出: 基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资*20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资*1997年底前缴费年限*1.4% 2、复杂的公式你不用搞懂,而且各地的政策也有所不同,谁也无法算出具体数额,只需明白两个数就可以了: ——个人账户本息之和——比例越高公式中此数也越大,与将来可领取的养老金成正比. ——指数化月平均缴费工资——这三项的基数是社平工资,也可以视为你的工资,缴得越多将来这个数也会越大,当然养老金计算的就会越多.

1、养老金新的计算公式为:(退休时当地上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%+个人账户储存余额/计发月数2、影响养老金高低的因素主要有:退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等,还有不同阶段特别政策等.社保中心计算不会有错误的,不放心的话,可咨询一下社保中心,了解具体的计算过程.

作为一项社会福利,公民有必要对企业退休职工养老金的领取方式进行必要的了解.企业退休职工养老金在达到法定退休年龄,并且缴纳累计满15年即可进行领取. 企业.

退休后养老金的计算公式:养老金=基础养老金+个人账户养老金 基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2*本人缴费年限) *1% 个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数 本人指数化月平均工资=参加工作至退休上一年历年缴费指数之和/计算指数年限x退休上一年省月社平工资.