华夏人寿保险公司怎么样?我想去那入职不知道公司好不好。 华夏保险被中国人寿托管

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华夏人寿保险公司怎么样?我想去那入职不知道公司好不好。华夏保险被中国人寿托管

华夏保险公司怎么样

华夏保险公司靠谱吗?

首先呢,你放心,只要是有名有姓的保险保险公司在其他行业都是巨头级别的存在,是十分靠谱的,就拿华夏保险公司来说,在2019年《财富》公布的世界500强排行榜中,华夏保险有限公司位列442位,在中国的保险公司中位列第六。所以华夏保险公司是绝对没问题的。如果还想看到其他保险公司的排行榜,我之前专门写过一篇文章,列举我个人综合评价之下的保险公司前十,有兴趣可以了解一下排名前十的保险公司哪家好?

我们评价一个保险公司怎么样还会从其他角度综合评价,例如服务评级、赔付能力、产品三个方面。

1.服务评级:在中国银保信参评的61家寿险公司中华夏保险公司获得了BBB级即第三梯队的评价。这不难看出太平保险公司的服务是还不错的。

2.偿付能力:作为消费者的我们当然要考虑的是公司的偿付能力啦,偿付能力就是保险公司偿还债务的能力。我总结了一份关于2020年保险公司的偿付能力的排行榜,华夏保险公司就在其中,有兴趣的话可以看看2020年最新偿付能力排行,哪家公司最「能」赔?

3.华夏保险公司的产品:在保险咨询行业摸爬滚打很多年,我对于华夏保险公司也是十分熟悉了,他们家有一款产品叫做常青树是最热门的,我也专门做了一份测评,有兴趣可以点击看看网上都说「华夏常青树」不好,是真的吗?

去华夏保险上班怎么样

华夏保险2006年成立的公司如果想拥有较高的市场占有率,只能靠优质的服务和产品,在此背景下,2014年华夏保险老总换人之后,公司出了很多性价比超高的保险产品,如常青树2015/2016/2017,优选一号以及福临门如意来系列产品,华夏保险的由亏转盈是由于好产品吸引客户投保,各大银行销售的理财中,华夏的银保产品销量第一,(2015单独北京地区银保接近100个亿)在保监会放开保险公司保费投资比例后,2015年华夏保险公司设立华夏玖盈财富管理公司,增加资本运作,股东多次增持华夏保险,到2016华夏注册资本金469.8亿排名第一,2017年华夏保险寿险保费排名第四,华夏的快速理赔,根据保监会公布数据,理赔平均时效2.98天排名行业第一。一个成立10年的公司如果不是好的产品和服务找不到任何理由,能在竞争如此残酷的环境中发展如此迅速,华夏保险值得人尊重和信赖!

作者:宋相如

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来源:知乎

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刚进华夏保险,工资怎么样,是骗人的吗

保险公司是以业务而发放工资的。

如果你做不下业务,就没有钱。

你是否有社交能力,决定你的工资收入。

人寿保险公司工作怎么样?有没有前途? 我想去那里工作…

给想去保险公司工作的年轻人一份忠告,(我真不是在黑保险公司,当你想进入一个行业首先你要对它有一定的了解,对吧?)现在很多保险公司都打着招聘助理内勤等一些美好的岗位来招人的,首先来看一下,保险公司干1年以上的基本都是经理,那么以前的助理和内勤人员都去哪了呢?这就要说一下保险公司的模式了,打着招聘助理和内勤的幌子把你弄来,跟你说你卖不卖保险无所谓,你一听是不是觉得一个月1500工资先干着也不错?然后他们会给你培训,没有证是干不了保险行业的。这个培训费一般大城市是收的,小城市不怎么收,但是考试费60是保准要你的,你都学了半个多月了不能不交是不?当你考过了之后你再交500保证金你就正式在他那工作了,他们会先让你招人或者干一些其它的事情,或者什么也不用你做,你就在那呆着,然后过了大约25-30天他们会给你看他们的规定,招不到人是会把你的工资扣一半的,当然这里指的招到的人是指他们所谓的入司的。一个月过去了如果你想不干,那么他们会按这个规定给你发工资,人事助理一般的1000元在试用期,而主管呢,如果这一个月你什么也没做,那么底薪只有500,而对于那些没给你定岗(在合同上表明的),恭喜你,你拿不到一分钱,因为这一个月你什么也没做,口头上的定岗是算不得数的,当然,平时让你帮一下忙那不算在工作之内的。如果你还想干下去,那么它会给你阐述一下美好的未来,你能赚到多少多少钱,这里先卖个关子,你想月入过万是可以的,而且很容易。先用别人的工资诱惑你,然后给你所谓的孤儿单,也就是以前的保险营销员卖的单子,但是他离职的没人管理的单子,让你拿着这个去给你个借口拜访老客户,一般都是积分兑奖之类的,老客户来了买的保险是算你佣金的,点好的真的可以月入过万,而且不算难。你尝到甜头之后你就会疯狂,觉得卖保险也挺好,那么好了,孤儿单也不是无穷无尽的,(一般给你的孤儿单就是在你入司那年正好交完保费的)你的上司会以身作则的带你去下乡,也就是拜访陌生人,给他们推销保险。但是你要知道,很多人已经买过保险了,客户也是有限的,做到这一步你可能已经是所谓的主管了,底薪500元,下面就开始让你在自己的亲戚圈里推销保险了,在你尝过巨额的工资之后还会甘于每个月开500的底薪吗?在你面前的之后两条路,一是去尽可能的拜访陌生人,二是去挖掘自己的亲戚打感情牌。当你每个月达不到薪资考核标准的时候,你离职了,那么他们的孤儿单又有了,新人也有了。。。你不要以为就在你入司的那一年有这个福利,这是他们每年都会搞的,老客户去两次都不会再去了,因为知道去了也是让他们买保险,有钱的还行,没钱的是不会买的,所以基本没有在保险公司干2年以上的新人(这里指寿险),他们给你的笑脸不是给你的,是对着钱去笑的,他们哄你、把你视若贵宾,拿你当朋友这只是他们的手段,当他们十几年如一日的不断面对新人微笑,他们的笑可能美吗?年轻人,找份稳定的工作去干吧,在保险公司工作找对象基本都不好找,一是怕给亲戚朋友推销保险最后弄的没朋友,二是在保险公司工作心不黑,说实话的人是干不了的。我这里真不是黑保险公司,保险有时候还是挺好的,买一份也不错,但是如果实在有点本事那么就去找一份稳定的工作干的吧。