劳务费,泛指的是提供劳务服务的人员报酬.这里要有个区分:1、雇佣个人提供劳务服务,比如你雇佣小时工、保姆等,负的费用就是劳务费,这区别于一般企业的长期.

劳务费,即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得,它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得,而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动.具体来说, 指个人从事设计、装潢、安装、制图化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审计、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得.

是入帐吗,这种开支还是属于薪酬,你就直接放工资里去就可以了.一般劳务费是独立个人从事自由职业取得的所得,而实习生也算公司的人,称不上独立个人从事自由职业. 问题补充:但是企业坚持认为我们是劳务费,因为我们是在校学生,并没有与公司签订劳务合同.所以说在实际中好多东西还是由企业比较随意去控制,这个就看你的底线了,能承受就接,不能承受就走人或找机构维权.想你们公司这样,用劳务费来发你们工资那就等于把你们放在公司编制外,那样他们不交你们的社保费就名正言顺了.如果像你还处于学习、锻炼阶段,可能对买社保还不是很在意,企业不买也无所味,那就不用理会了.

劳务成本一般是属于主营业务成本.劳务成本是指企业提供劳务作业而发生的成本,相对于公司劳务收入而言,可以是公司内也可以是公司外.如提供修理、搬运服务等,相应的人工工资、福利、劳保、相关费用等就是劳务成本.

劳务费不是管理费用,它们是两个完全不同的概念,管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各种费用,包括公司经费.咨询费.业务招待费.房产税....等等,劳务费是企业支付给个人的劳动报酬.

大学老师利用学生套取劳务费,写上违法,这是不好对的.

有能力项目多的导师也不会给学生多少钱的,有些导师根本一分钱不给,基本上是让学生做他的廉价劳动力...,师德沦丧.... 找个好导师比较重要,起码会象徵性给个几百元止泪费吧

1.你所说的劳务税指对劳务报酬所得征收的所得税. 劳务报酬所得是指从事各种技艺,提供各项劳务取得的所得.如从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、.

25元一场啊,太低太低

大学里面,学校的老师都会有一些课题的资金吧,所以很多老师会从中提取一些劳务费给予学生,相当于一些交通补贴性质的吧.