我上过,新精英的课叫《生涯规划师》,其实是一个意思,生涯涉猎的范围要广一些,不仅限于职业领域,也会关注生活工作平衡,及个人职业问题的解决和职业发展.主要适合的人群是:个人职业生涯发展困惑的人,以及人力资源、企业中高级管理者、教练技术、心理爱好者及从业者、高校或MBA就业指导中心老师、各行业中具有丰富行职业经验的人士.课程理论和实践相结合,比较实用.认证班之后可以根据个人的发展方向选择《咨询师特训营》或《培训师特训营》.3天封闭训练,真的能让人脱胎换骨啊.详细的,还是要你自己新精英生涯的网站上去了解下的!加油.

我从2010年知道的新精英,参加了他们几次活动,听过古典老师的几次讲座,对当时的我非常有帮助,后来一直关注新精英,也陆陆续续上了他们一些课程,效果挺好的,现在已经在业余时间开始接一些职业发展咨询了,帮助身边的一些人做职业规划的咨询,新精英的课程比较落地,实用,课程环节设计的体验性也很强.希望对你参考有帮助.

周边很多感兴趣这方面的HR朋友,和他们交流中,总结出来的一点可以回答你的问题.向阳生涯的CCDM课程,理论体系完善.培训现场会有3位真实客户到场真实解决职业规划问题.实操性极强.另外来说,生涯导师不管是理论体系(2008年从教英语转行做职业规划)还是实战性都要差很多.这家可没勇气搞客户来做规划,好像去做规划的人也不多就是. 实际培训可想而知了.

拿到 全国专业人才储备工作委员会的生涯规划师 专业人才职业技能证书就可以了.

新精英职业生涯发展中心是国内首家提供个人职业生涯发展服务的专业机构,他帮助客户更快更好的获得职业生涯的成功与幸福,支持他们达成人生愿景. 职业生涯发展服务包括,自我探索、职业规划与事业拓展三部分.自我探索包括专业的测评量表和个性化评估.职业定位通过兴趣、能力和价值观的匹配找到适合的职业方向,事业拓展包括校友人脉圈、个人成长工作坊、专业的求职面试指导.

我觉得,首先要在相关的工作领域积累丰富的工作经验,其次在学习经历上要有一定的要求,这将涉及到职业生涯规划师培训的时候,所要学的不同,再次具有专业知识同时,成为一名合格职业生涯规划师,还需要在自身涉猎的领域扩展,也就是能够拥有广阔的知识面以及不断学习的能力等等.具体可以去新精英生涯了解下,他们有《生涯规划师》国家认证的课程,朋友上过,还不错.希望可以采纳.

1、你现在拥有什么?包括你的内在特质、性格、思维、语言、技能、天赋,和你的家庭、其他外在的情况2、你真正想要的是什么?大富大贵人上人的刺激生活,还是平平淡淡的宁静生活,做什么事情你最有成就感,最能长久投入3、要达到你想要的,需要什么样的条件、情况?4、1和3的差距有哪些,程度有多强?5、要做哪些可以弥补这些差距?6、哪些是现在可以做到的,哪些是我可以放弃的,哪些是我现在不能放弃的?等等,这样不断问下去,答下去,你就会知道该怎么办了

题主你这个问题问得太主观了,好不好还是要看你想问的是啥呀?如果是问他们的课程的话,我觉得挺好的,我去年上过他们的一对一职业规划课程,对我换工作的有很多帮助.他们的课程服务也蛮好的,顾问又耐心我当时的培训同学有不少都是做HR的,如果你是HR,或者纠结于找工作、职业发展的话,这个课程适合你来听.如果你想去他们公司面试,那我就不太清楚了,不过从他们公众号看他们的工作气氛还是挺轻松的,祝你好运.请采纳,谢谢!

新精英咨询价格比较便宜,我就选择了这家;老师人很好,但是职业规划方案不落地;而且还是按次咨询的,我咨询了3次,最后虽然有了点启发,但是职业发展还是一般般;

姑娘你是做公司的调查的!