一、首先申请工伤认定,单位应该在事故发生一个月内向当地社会保障行政部门(人力资源社会保障局)申请,单位不申请,你及其近亲属可以在一年内申请. 二、待工伤.

您好,我的回答如下; 1,伤残鉴定等级的标准是根据受伤时以及受伤后的康复情况来评定伤残准确等级的. 2,据您的描述,我分析您符合十级伤残第10)除拇指外,余3~4指末节缺失;第6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;的鉴定标准. 回答完毕满意请采纳

您好:1、如果属于工伤,你可以享受一次性伤残补助金、一次性医疗补偿金,一次性就业补助金、医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器具费、停工留薪期间工.

1、若是工伤,应构成十级伤残.《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T 16180-2006 )十级第(6)项:“一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧.

一、根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T16180-2014》5.10.2十级条款系列:5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失.应当构成十级.

您好,以下为对您问题的回复: 属于工伤; 赔偿和申请工伤鉴定是有顺序的: 工作受伤后,先治病,在治病的期间,由用人单位自受伤之日起30日内申请工伤,如果用人.

【工伤10级】标准:6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;10)除拇指外,余3~4指末节缺失;14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍;1、有骨折;2、关节功能丧失;3、末节离断.符合任何一项都可以评10级工伤..

伤残定级需要由有资质的机构作出.如定级后,可按照《最高人民法院关于审理人身. 上述费用,残疾赔偿金和被抚养人生活费都需要依据伤残等级界定补偿标准,还有你.

【1】右手中指骨折,经过治疗,可能治愈.【2】伤残造成的原因是什么?【3】如果是工伤,首先申请工伤认定.在伤情相对稳定期,影响劳动能力的,去社区的《市级劳动能力鉴定委员会》申请伤残鉴定.【4】如果不是工伤,在伤情稳定期,加害方和受害方都同意的,共同找个有资质的鉴定单位,申请做伤残鉴定.【5】对于造成伤害的人赔偿多少,要看最后鉴定的伤残等级.发生的医药费,交通费,鉴定费等费用是多少.仔细计算这些费用.如果是工伤,构成残疾几级,可以获得《一次性伤残补助金》在解除劳动合同时,可以获得《一次性伤残就业补助金》,《一次性工伤医疗补助金》.

应该属于10级伤残. 10、十级工伤与职业病鉴定标准 以下51种情况之一者,可以认定为十级工伤或职业病. (1)颅骨缺损9~24平方厘米,无功能障碍; (2)一侧不.