当前我们对有关2022社保最低缴费基数表到底是怎么一回事？，我们都需要剖析一下2022社保最低缴费基数表，那么梦琪也在网络上收集了一些对有关社保缴费档次六个档次的一些信息来分享给我们，实在太惊人了，希望能给我们一些参考。

开始了2022年个人社保已经开始缴费了,各地区时间不一样,不过截止日期一般是在2021年12月31日前,未如期达到规定参保率的统筹地区,可将集中参保缴费期适当延.

五险:首先确定缴费基数,是职工本人上年度实际月平均工资,最低不得低于上年度大连市在岗职工月平均工资的60%,最高不得高于300%. 1.养老保险:单位按缴费基.

养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你. 综上:单位每个月为你缴纳的社保比例是:21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%;.

1、最低保障工资是指企业给员工的工资不能低于最低保障工资,最低缴费基数是参加社会保险是最低的缴费基数是个保底值. 2、举个例子,某个人拿1000的最低保障工资,然后社保最低缴费基数是1500,则交保.

各项社会保险最低的缴费基数按照上一年度当地职工月平均工资的60%和40%缴纳.按照06年的北京市月平均工资3008元来计算的话,医疗保险最低的缴费基数应为1805元,养老保险最低缴费基数应为1203元.

社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数.以北京为例: 2014年度北京社保缴费规定 【执行时间】:2014年7月1日至2015年6月30日 养老保险缴费标准 缴费比例:单位20%,个人8%; 缴费基数上限:17379元; 缴费基数下限:2317元. 医疗保险缴费标准 缴费比.

社会保险没有最低标准,是按照比例缴纳的. 缴纳比例如下: 养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户); 医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户); 失业保险:单位1.5%,个人0.2%; 工伤保险:单位0.5-2%,个人不缴纳; 生育保险:单位0.8%,个人不缴纳.

最低缴费基数为当地在岗职工社会平均工资的60%

只要受聘于单位,社保缴费就是以个人实际收入为缴费基数缴费,如果个人实际收入低于当地当年,最低社保缴费基数的,就按社保缴费基数最低60%缴费.

2015年7月-2016年6月最低缴费基数是2585(养老、失业最低是2585,生育、工伤、失业最低是3878),只要输入工资基数是2585或者以下的,缴费都是最低的.城镇户口最低缴费1273.59元/月,农业户口最低缴费1268.42元/月.详情如图: 工伤保险费率分三挡:0.5%、1%、2%,不同的费率社保缴费也不一样,有微小差距.如果你们单位费率不是0.5%,你可以把表中的工伤费率(0.5%那个)自己改一下计算.

这篇文章到这里就已经结束了，希望对我们有所帮助。