工伤死亡配偶必须丧失劳动能力或女年满55周岁才有抚恤金吗

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工伤死亡的妻子没有满55周岁能领取每月的抚恤金吗

只要母亲没有固定收入,生前主要生活来源是由儿子提供的,无劳动能力的都可享受 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属.标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%.核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资.供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;

丈夫因工伤死亡,妻子没有满55岁且未完全丧失劳动能力,目前没工作.能拿到抚恤金吗?国家有相关规定吗?

是可以主张丧葬费的

工伤死亡配偶没满55周岁 没有伤残 但是农村妇女 没有工作没有经济来源 有抚恤金吗

《因工死亡职工供养亲属范围规定》第三条 上条规定的人员,依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并有下列情形之一的,可按规定申请供养亲属抚恤金: (一)完全丧失劳动能力的; (二)工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的; (三)工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的; (四)工亡职工子女未满18周岁的; (五)工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的; (六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的; (七)工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的.根据以上规定,不可以享受抚恤金

职工工伤死亡,妻子年满55周岁已买了社保,请问他妻子可以享受抚恤金吗

工伤死亡,其配偶及近亲属在符合国家规定的情况下享受待遇这是法律规定,与社保没有关系.具体要求是供养亲属抚恤金按照职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属.

请问工伤死亡时,配偶不够55周岁,过几年符合以后可以享受亲属抚恤金待遇吗?规定在哪里?

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请问工伤死亡配偶年龄不到55岁 到五十五岁以后还能得到抚恤金吗?

不可以,这个是一次性处理的,即使以后到年龄也不给抚恤金的,

工伤死亡时,配偶还有55岁时,今后有劳保

职工工伤死亡,可以发给丧葬费,没有固定收入,依靠职工生前供养的妻子,年满55周岁的,或者丧失劳动能力的,可以领取一次性死亡补助金,并且按照死者生前工资的40%按月发给抚恤金,

职工死亡时,配偶女因未满55周岁未享受遗属补助,请问达到55周岁后能否享受遗属补助?

职工死亡时,配偶女因未满55周岁未享受遗属补助,达到55周岁后也不能否享受遗属补助.因为按规定确定是否享受遗属补助是有时效限制的(不满55岁从法律上讲当时她具有劳动能力).

工伤死亡丧偶多大年龄补偿未满五十五周岁

依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并有下列情形之一的,可按规定申请供养亲属抚恤金:1、完全丧失劳动能力的;2、工亡职工配偶男年满60周岁的,女年满55周岁的;