个人交社保交满15年后,每月领取多少钱? 个人社保交满15年每月领多少钱

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个人交社保交满15年后,每月领取多少钱?个人社保交满15年每月领多少钱

社会保险交满15年后 一般一个月能领多少?

社保缴纳满15后,个人账户每个月可以领取的养老金金额为个人账户养老金余额除以120,基本账户每个月可以领取的养老金金额为个人退休时当地员工的平均工资乘以0.2。如果员工还未退休,15年后个人账户养老金可以停止缴纳,但是基本账户的养老金单位会继续给员工缴纳。养老金缴纳越多退休后每个月领取到的也就越多,所以缴纳金额越多缴纳期限越长越好。

您没有单位缴纳部分的话每个月领取就是个人缴纳部分:(300*12*15)/120=450

扩展资料:

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

缴费金额=缴费基数*缴费比例。

1、社保缴费基数

社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。

2、缴费比例

缴费比例,即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。

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个人交社保交满15年后,每月领取多少钱

每月领取数额:

1、每月领取的养老金=基础养老金+个人账户养老金。

2、基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。

3、本人平均缴费指数=本年缴费工资与上一年本地平均工资之比相加÷实际缴费年限。

4、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。

假设:

小白是北京人,2016年上班期间工资为7086元/月(与2016年北京市在岗职工月平均工资持平),社保交满15年了,且达到退休年龄,于2017年退休。

2016年,小白养老保险个人部分每月交566.88元,养老保险单位部分每月交1417.2元,相当于2016年小白个人部分交了6802.56元,单位部分交了16992.00元。

实际上,2002-2016年小白自己一共交了55545.60元,单位交了138864.00元,二者相加接近20万。社会保险会按照一年期定存利率给我们算利息。虽然15年的时间很长,但我们的钱没有增加太多。

1、没算利息,小白交55545.60元,个人账户55545.60元。

2、算上利息,小白交55545.60元,个人账户65139.19元,增加了17.27%。

退休金:

1、小白个人账户养老金:算上利息,一共65139.19元。

2、基础养老金:

(1)去年在岗职工月平均工资:北京市2016年在岗职工平均工资7080元/月。

(2)小白本人缴费指数:小白个人月工资/去年在岗职工月平均工资=7080元/7080元=1。

(3)缴费年限:小白缴费15年。

答案:小白社保交满15年,退休后每月能领1604.82元,相当于一年领19257.84元。

扩展资料:

1、计算保费

缴费金额=缴费基数*缴费比例。

2、社保缴费基数

(1)社保的缴费基数,是企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

(2)各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。

(3)企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。

2、缴费比例

缴费比例,社会保险费的征缴费率,按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。

参考资料来源:百度百科-社会保险

参考资料来源:青岛新闻网-交满15年社保,退休能拿到多少钱?算完我笑了!

参考资料来源:大众网-一文秒懂:社保交满15年,退休能领多少钱?

社保交满15年每月领多少钱

基础养老金+个人账户养老金,视缴费基数而定。达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。按月领取:基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;以上两项之和为每月领取额。注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

灵活就业人员缴纳社保,缴满15年后,退休时每月能领多少养老金?

社保作为一项国家给予公民的保障福利,与每个人的日常生活的息息相关。相信大部分人都知道领取养老金的两大硬性条件就是,在退休前缴满15年的养老保险,以及按照规定办理退休手续。

对于有固定收入来源的人来说,社保缴纳的压力也会相对较小,但对于很多灵活就业者,或没有稳定收入的人来说,缴纳社保费用还是有一定的压力,所以为了将来能顺利享受到养老金待遇,大部分人往往都会选择按最低的基数标准来参保。

按照"最低档"的养老保险缴纳基数,每年需要缴纳多少费用?

我国养老保险遵循的是“多缴多得、长缴多得”原则,灵活就业人员的参保缴费,可以在60%~300%的缴费档次中选择,如果个人工资是低于社会平均工资的,那么就可以按最低档,60%的缴费基数来进行参保缴费。

比如个人工资为6000元,低于当地社会平均月工资的60%,那么按60%的最低缴费基数为,6000*60%=3600元,灵活就业人员按20%的养老保险缴费比例来算就是,3600*20%=720元。也就是说,灵活就业人员每月所需要缴纳的养老保险费用为720元。

当然,如果大家觉得以灵活就业的方式,缴纳养老保险还是有一定的经济压力,那么城乡居民社保也是一项值得考虑的选择。按标准,每年最低大概只需缴纳200元左右的费用,也可以享受到最基本的养老和医疗福利,只不过相比起职工社保,退休后所领取到的退休金也会相对较低一点。

按“最低档”基数缴满15年的养老保险,在退休后能领取到的养老金是多少?

我们都知道,养老保险分为统筹账户和个人账户,由单位和个人分别按照相应缴费基数比例,划入两个账户中,但如果是灵活就业人员,则根据20%的缴纳比例,其中12%划入统筹账户,8%划入个人账户。而统筹账户的资金即基础养老金,个人账户的资金即个人养老金,退休后领取到的养老金也就是这两个账户养老金的总和。其计算公式分别为:

基础账户养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%;

个人账户养老金=个人账户养老金储存额÷计发月数

其中个人账户中的计发月数一般分:50岁为195个月,55岁为170个月,60岁为139个月。

比如深圳市在上年度的社平工资为8000元,按照最低缴纳比例60%来计算,灵活就业人员每月,应缴纳的养老保险金额为8000*60%*20%=960元。

在不计算工资上涨以及利息等情况下,那么深圳市的灵活就业人员,15年总共需要缴纳的养老保险费用为172800元,其中103680元划入统筹账户,69120元划入个人账户。

假设深圳市的社平工资保持8000元不变,按照最低缴纳基数标准计算,深圳市的灵活就业人员在60岁退休,可以领取到的退休金为:

基础养老金=(8000+8000*60%)/2*15*1%=960元

个人养老金=69120/139=497元

两项养老金相加总和,最终能领取到的养老金则大概为1457元。

由此可见,个人按最低标准缴纳养老保险的压力还是比较小的,但所领取到的养老金与单位职工相比起来,也少了很多,而且这笔养老金的数额。在如今这个物价飙涨的时代里,如果是生活在农村,或许还能满足日常开支,但若是在城镇生活,特别是在一二线城市中,可能维持日常生活还是有一定难度的。

但值得一提的是,随着政策不断的完善,我国的养老金水平也实现了“16连涨”,这也意味着,在将来养老金水平或许还会有继续上涨的空间,所以为了给日后的退休生活一个保障。

建议灵活就业人员还是应该积极缴纳社保,并在自己经济条件允许的情况下,尽量选择多缴、长缴的方式。对此,大家认为,缴纳社保的必要性大吗