到法院起诉吧!到法院起诉,可以要求法院委托鉴定机构鉴定工程量,判决对方支付工程款.

当事人可通过提起民事诉讼的方式维权,请求法院判令对方承担相应的给付责任. . 如合同、协议、债权文书(借条、欠条等)、收发货凭证、往来信函等. 三、当事人向.

拖欠工资需要分以下情况进行处理:一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映,市劳动局电话12333,24小时热线;二:用人单位不是正规公司,没有在工商局进行注册,建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼,通过司法诉讼的渠道维权;三:劳动者给个人打工:建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼;

未签订书面承包合同便允许承包人进场施工,属违法行为.以上情况直接导致工程结束,工程款拖欠不给,施工方利益受到损害.但是没有签合同的事实已经发生,被拖欠工程款我们还能怎么去挽回?收集最全面的证据,诉至法院,只要你的情况符合起诉条件,法院就可受理.《民事诉讼法》第一百一十九条 起诉必须符合下列条件:(1)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(2)有明确的被告;(3)有具体的诉讼请求和事实、理由;(4)保留好相关证据(如对方的身份证复印件或身份证号、合同、邮件、手机短信、录音、汇款记录等),及时起诉要他还钱.

向劳动部门投诉.【拖欠工资 拒付加班费 经济补偿 加付赔偿金】《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、.

1、合同签订的证据:施工合同或工程合同、会议记录等2、合同履行的证据:开工登记表、材料购买、施工登记表等证明进行施工的证据材料3、债权金额确定的证据:对账单、工程费用确认单,或者施工日期记录、工人工资单、材料费清单等.4、被告的主体资格证明材料:被告的营业执照、工商局查询的登记信息.

尽管没有合同,但是你们实际上已经形成了合同关系,您可以凭借你们施工的资料和你们已经完工的工程照片,还有公司给你们的有关这次工程的任何字据去法院起诉.

1、这个非常麻烦,缺少依据.2、你可以找欠款的人进行协商,并且录音.3、如果还是不给,你可以到法院起诉,用录音作为证据.

除非你以后不想在做这家的工程了,通过诉讼程序是万不得已,虽说是你的权利,但多少都会伤了和气.如果你真打算诉讼程序解决:写诉状、交费、立案、最好诉讼保全(就是查封冻结对方的财产,方便以后执行)对方应诉、开庭、调解处理(或者判决)等判决书生效、申请执行,要有冻结的财产还好执行,没有执行能力就只有无限期等下去.这些手续办下来,我看最快也要3个月.所以能协商解决的尽量协商吧,但对方要求过分了,我也支持你诉讼.

1. 协商解决,如果协商不成,可以到法院起诉.2. 如果没有合同,难度稍大一些,不过有证据即可.