现在的单位,不过待遇挺好,属内勤,干着外勤的活,也有评级,级别不够就开除回家,本来我是?

3984℃ HEATHER

现在的单位,不过待遇挺好,属内勤,干着外勤的活,也有评级,级别不够就开除回家,本来我是?

保险外勤有转入内勤的可能吗?

如果公司觉得你的特点更时候做内勤的时候 就会考虑,不过那得你的工作得到公司高层的认可,事实上是很多做得很好的外勤是不愿意去转内勤,而那些想转内勤的做得不太出色的外勤,公司又不同意。所以,一句话,如果你的工作非常出色,你的选择机会就会很多,如果你不够优秀,公司就会来选择你,要不要就是公司说了算的了。。。

所以,他们的招聘不是幌子,而是有条件才成立的一种前景展望。。。。

努力工作才是你最需要做的事情

急! 请问中国人寿内勤的工作好吗?待遇怎么样啊?

收发文件,处理内部事务,负责日常接待,参加有关会议,协调.写年终总结什么的 ,文字组织能力比较高。

待遇不知道,可能一个地方待遇都不一样吧。

同时找了两份工作时间重叠有一份可离岗但被抓到也许会被开除,是干一份工作好还是同时干两份,但要干两份

要是我 我会稍微冒冒险 一个为主 一个为辅 可离职的那个就是可有可无的。

在公司里面上班儿如果干的不好是不是就会被公司辞退?

会,一般单位试用期就是3-6个月,试用期内发现不合适就劝退,不承担任何问题,如果过了试用期一般正规单位会与员工签正式劳动合同,合同期一般一年,年限长的老员工一般合同期三年或五年,如果在你未违反任何公司条例、合同未到期情况下被用人单位单方面辞退,你可以带着劳动合同去告工会组织去举报这个单位,如果三险不上可以赔偿,不用花钱,让他们预支三个月工资作为赔偿,他们会找这个单位让他们提供相应东西,你就等着就行。如果连合同都不签的就没有上面说的了,人家想辞退就辞退你了