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北森和大易招聘系统谁家更好用?之前试用过这两家,其实功能上是差不多的.如果要说区别,北森主要产品是测评,招聘系统用下来一般,而且招聘模块在他们一体化模块里面不是最重要的,所以用起来就感觉产品更新和售后服务跟不上.大易专注做招聘模块,产品迭代快速,功能很多很强大,支持定制开发,体验挺好的.如果对招聘模块有很高要求,推荐大易.
下面几家公司你觉得进哪个好?这几家公司都还可以,不过看你在里面做什么工作了,要是搞技术支持那就一般了,如果是搞研发工作 那还算可以的 薪水应该都在6.5K左右 如果是研究生毕业的话!上海联芯科技好像是 大唐的子公司 这家公司还不错的
请问鞍山哪家劳务派遣公司比较正规?辽宁安平劳务服务有限公司(原朝阳安平劳务服务有限公司)是朝阳工商局批准注册, 朝阳市人力资源和社会保障局颁发行政许可资质证书的劳务派遣企业,注册资金500万元, 专业从事职业介绍、劳务信息咨询、劳务输出和劳务派遣服务. 公司现有客户80余家,派遣员工15000 余人,涵盖市内外工矿企业、金融业、保险 业、卫生系统、教育系统、政府机关、事业单位等各领域.我公司在北京、沈阳、鞍山 、赤峰、盘锦、辽阳等地,搭建了覆盖北.
毕业求职,是去一个新成立的公司,还是去找一个比较成熟稳.新公司的优势在于企业敢于大胆启用新人才,内部关系也融洽. 老企业优势在于体制完善,业务发展稳定,前辈众多学习新技能相对容易. 对于毕业生来讲:第一份工作要么去行业知名企业,要么去具备发展潜力的企业. 希望可以帮到您,早日满意就业.回答来自奋斗在招聘一线的HR精英.
我想从事人力资源的招聘板块,没有经验,入不了行怎么办??.1.学习相关知识,如果有经历建议考人力资源师二级或三级证书,二级需要有工作经验才能考,这两个证书对你以后进入HR有所帮助; 2.人力资源管理在学科上讲属于工商管理这个大类的,所以这两个专业有很多还都是想通的,所以你也不必有太大的担忧; 3.如果你能到一个较小的公司暂时从事人力资源管理的工作是最好的,如果一个好的,或者说HR系统完善的公司一般会要专业对口或有相关工作经验的人员,跨专业的一般不考虑;但是一般小一.
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