事业单位的管理岗比技术岗好很多吗 管理岗转技术岗定级

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事业单位管理岗位好还是专业技术岗位好

如果你有领导能力,社交好,那不妨走管理岗,升职比较快,如果你不善权术,但善于学术钻研,最好走专业技术岗,能发挥作用,职称评的也快.一个是官场,权大,工资相对增长慢,一个是相当于跑业务,工资相对增长快..

事业单位的管理岗比技术岗好很多吗 管理岗转技术岗定级

管理岗好还是专业技术岗?

管理岗会比较好的吧 虽然技术岗的工资会稍微的高一点点 但是管理岗位会比较好,如果是女生的话

事业单位管理岗位跟技术岗位哪个好呢?

给你几个方面· 然后你自行思考.1、你觉得之前的工作和你现在可以去的单位,哪个你会觉得干的开心点? 2、待遇、学习环境、提升价值,这些做做衡量 3、你说一个.

事业编是走管理岗好还是走专业技术好

这个看自己的爱好,如果专业相符,专业岗位工资较高.如果喜欢管理类,也可以报名参加管理类.

事业单位中管理岗位和专业技术岗位有什么区别?哪个比较.

管理岗位是员工管理、项目管理,技术岗位是专业干活的.肯定是管理岗位比较有前途啊.建议由技术转项目管理,有钱途

事业单位管理岗位比技术岗位好么

你要看你的单位是靠什么涨工资的 有的单位看职称 有的单位看级别.靠职称的话 技术类岗位比较好办 只要你好好学习 拿下职称就能涨工资了,管理岗位只能靠级别混,需要很多年了

事业单位中,管理类和技术岗位类有什么不同?那个更好点呢?

管理的就是不用干活的,技术的就是干活的, 干活的永远赚不了钱,,你说哪个好呢

事业单位技术岗好还是管理岗好?哪个工资高?

这个要看你所在的企业性质,某些企业对技术部门非常重视,工资就多一点.管理岗位需要有领导才能,若果你没有到35岁,也没有当领导的能力和欲望,就先做技术人员吧,然后可以尝试做管理.就是摸索你们公司的管理制度,然后可以到其他地方(跳槽),圆你的管理梦想----团队最重要,管理方法不重要

事业单位管理岗位与专业技术岗位哪个工资更高

技术岗位有职称,工资一般高于管理岗 管理岗位工资低,但有权力

管理岗位与技术岗位比较

管理岗位与技术岗位都好,如在劳资方面的管理,一定的程度上还算经济系列的岗位,如经理什么的也管理的,能指挥千军万马,而搞技术的就是搞技术的,工作一般很稳定,但是我觉得还是搞技术好,没有太多的麻烦,处理人与人的关系还是很麻烦的,你看国企下岗失业人员中,搞技术的哪里都要,搞管理的,没有具体本事的,基本很艰难,有的曾捞过一把的自已搞公司,除非是确实有本事,能管人会管人的还是有地方要,但这样的人不多,如果.

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