您好,宁德华图为您解答.宁德市总工会公开招聘编制外镇街工会专干招考87名,考试时间为2014年9月27日:下午14:00~16:00,报名时间为2014年9月10日~9月15日.本次共计划招聘乡镇(街道)、省级以上工业园区和经济开发区工会(简称镇街工会)编制外工会专干87名,其中蕉城区12名、古田县10名、屏南县10名、周宁县7名、寿宁县8名、福安市9名、柘荣县7名、福鼎市12名、霞浦县12名.宁德市总工会公开招聘编制外镇街工会专干考试职位表可以到宁德人事人才网下载.
参加公务员考试,或是事业单位的考试,或者是编外合同工人考试,或者劳务派遣.有很多方式的.但厦门市总工会很少找人,估计是不缺人吧.
(一)区总工会观音山职工服务站工会专干岗位2名:面向企事业等基层单位和职工开展《工会法》、《劳动法》等宣传教育工作;指导基层单位依法组建工会、组织职工.
工会招聘考试题目真题
最起码应该看看《工会法》和《中国工会章程》吧,知道工会是干什么的,怎么开展工作,工作内容有哪些吧.
1.公招教师考试中的《综合基础知识》题型包括选择题、填空题、解答题、论述题.2.教师招聘考试或入编考试:是你具有从事教育行业的能力后(既获得教师资格证.其.
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总工会考试试题及答案
有谁知道西安市总工会招聘组织员都考什么题型啊?有没有人以前参加过?有考试题型分为: 单项选择题、填空题、判断题和简答题 考试时间:1.5小时(
考试题型分为: 单项选择题、填空题、判断题和简答题 考试时间:1.5小时(10:00-11:30) 考试范围: (一)政策理论部分 主要为党的十七大《报告》,中国工会第十五次代表大会《工作报告》,西安市第十一次党代会《报告》,西安市工会第十三次代表大会《工作报告》等.主要考察对党的路线、方针、政策,党中央、省市委重大部署,党中央关于工人阶级和工会工作重要指示的理解. (二)工会知识部分 主要为《工会法》,《中国工会章程》,《劳动法》及《劳动合同法》等.主要考察对工会的性质、地位和作用,新形势下工会工作的方针和主要工作内容的理解和掌握. (三)实践能力部分 主要考察文字表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力和解决实际问题的能力等.
2008工会岗位业务知识考试试卷姜 堰 市 实 验 小 学 工会岗位业务知识考试试卷 姓名: 成绩一、填空题: 1.2006年,姜堰市教育局党委发布的《姜堰市学校党建工作制.
专职工会干部要求多少人
《工会法》第十三条规定:职工二百人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席.工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位协商确定.
展开全部1、《中国工会章程》第一章第一条规定,凡在中国境内的企业、事业、机关单位中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性.
是的,工会委员会的人数与单位工会会员多少有关.《工会基层组织选举工作暂行条例》第七条 基层工会委员会委员名额,按会员人数确定:25人以下者,设主席或组织员1人;200人以下者,设委员3至7人;201人至1000人者,设委员7至15人;1001人到5000人者,设委员15至21人;5001人至10000人者,设委员21至29人;10000人以上者,委员最多不超过37人.
专职工会干部指专门从事工会工作的个人,兼职工会干部除工会职务外另有其他职务.
工会干事工作总结
主要写一下工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向.. 转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、.
大体格式如下 你根据具体情况再修改吧!2008年工会工作总结及2009年工作设想2008年,在公司党委和上级工会的正确领导下,在公司行政的大力支持下,按照公司党.
工会干事岗位职责 一、在工会正副主席领导下,负责处理办公室日常工作.二、协助常务副主席了解情况,掌握政策,承上启下,沟通协调,对外联系,当好参谋,经常围.
工会招聘面试会问什么
除问及该岗位的基本常识或技能外,还会涉及以下内容:1、以前在XX公司为什么离职?2、你对本行业有什么了解或看法?3、你认为什么是企业文化?(或企业文化包括哪些方面?)4、你会不会做培训?怎么培训?培训计划怎么写?5、你结婚了吗?(考验你在处理家庭与工作的关系.)6、你的工资要求怎么样?7、如果你进来公司后,你如何做好你的岗位工作?8、你怎么做绩效考核?常见的就这些了.见人见智.
总的来说,就是不要说真话,也不要说假话,就是一半真,一半假,再有就是注意细节,不是有句话是“细节决定一切”吗?加油吧,不要紧张,有时教官就是要制造一种紧张的气氛,考验你的心理承受能力的,但有时他们也会故意让你觉得很放松而放松警惕,要以不变应万变.再说一点就是注意着装,整洁大方,如果是女孩就化一点点淡装.要微笑.
每个问题自信的回答就可以.工会面试常见问题1、以前在XX公司为什么离职?2、你对本行业有什么了解或看复法?制3、你认为什么是企业文化?(或企业文化包括哪些方面?)4、你会不会做培训?怎么培训?培训计划怎么写?5、你结婚了吗?(考验你在处理家庭与工作的关系2113.)6、你的工资要求怎么样?7、如果你进来公司后,你如何做好你的岗位工作?8、你怎么做绩效考核?回答提示:①成绩比较突出,得到领导的肯定是5261件好事情,以后更加努力4102.②检讨一下自己是不是对工作的热心度超过同事间交往的热心了,加强同事间的交往及共同的兴趣爱好.1653 ③工作中,切勿伤害别人的自尊心.④不再领导前拨弄是非.⑤乐于助人对面.