为什么大公司都会在人才网招聘了?(为什么有的招聘网站上的单位一直都在招人)

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为什么大公司都会在人才网招聘了?(为什么有的招聘网站上的单位一直都在招人)

为什么有的招聘网站上的单位一直都在招人

有的我看了下全年都在招一个职位,或者很多个职位。。。这种公司是真的在招人还是只是挂着玩啊?有的评论下面也反映这些单位对应聘者的申请完全不理会,就像故意挂着的一样

企业为什么要招人?就必须先了解招人的目的

目的:

1、为了增加企业的新鲜血液,替补离职的员工,

2、如果是高官的话,可以给企业增加高质量的管理能力.

3、根据人力资源规划和工作分析的要求,寻找,吸引那些有能力又有兴趣到本企业任职的人员,并从中选出适宜人员予以录用。

4、企业或单位扩大经营,都是会大量进行招聘的。

5、再一个就是公司为了打广告宣传,用人单位没有实际招聘需求,但是为了扩大知名度,会通过不停的发布招聘信息来实现。因为成本低,效果不错,这种方式经常会被用人单位使用。

怎么预防招聘虚假信息:

第一、 去专门做人才网,知名度高的网站,如:智联招聘、前程无忧多年的老人才网,校园招聘人才网应届生人才网,互联网人才网有第壹才团、内推,地方性的就更多了;

第二 、收钱 以及相关押金这些 你自己可以判断是假信息;

第三、看见面试通知消息时,打电话首先咨询一下,一般虚假信息的从语气和专业角度都能听的出来,就能做出初步的判定;

第四、这个公司不是真正要找这样的人才,而是想要骗方案,这样的公司在招聘网上很普遍,这个招聘网站也很难杜绝。如,当你前去这家公司面试,临结束让你回去做某个什么方案之类的 ,可以基本断定就是为了骗方案。

综上所述:网上一直有某家公司职位的存在,大致有上面几点可能 ,预防这种可能发生在自己身上,这需要自己多方面的去了解才能做出正确的判断。

为何很多公司天天都在招人?

不知道大家有没有注意到,现在总有很多的公司一直都在招聘,尤其是人才市场,求职者去过几次后就会发现,每天都是一些相同的公司在招聘。按理说好公司都是很容易就招到人的,只有公司不好才是造成这样的,这些公司是不是不靠谱的呢?

为何很多公司天天都在招人,真有那么缺人?其实不少是骗子公司

其实现在天天招人的公司只有两类公司,一类是人员流动性非常大的,所以需要天天都招人。而另一种就是忽悠人的,就是一些骗人的公司了。

1、像现在一些流动性比较大的公司,都是会天天招人的。就比如房产中介的,可以说这类公司是天天都在招人了,是人才市场的常客,每次去人才市场都会看到在摆摊招人的。

这类公司就是完全做业绩的,底薪是比较低的,造成流动性比较大的原因,就是开不了单就拿不到提成,员工觉得工资低就走人了。当然还有更多是被劝退的,到了时间还是没有开单的话,公司就觉得你没有能力了,只能够辞退了。

还有一些餐馆公司也是大量需要人手的,都会跑人才市场去招聘,这类公司并非就是忽悠人的,主要就是由于用工需求很大,所以一直都在招人。

2、当然还有一类公司就是完全忽悠人的了。作为征战职场多年的职场老人,可以告诉大家一旦遇到一些高薪招聘人才,却招聘应届生,还需要岗前培训的,这类公司都是忽悠人的。

这类公司都是挂羊头卖狗肉的,名为招聘实际上就是交费培训的,大家遇到这类培训机构招聘一定要注意,他们不会招聘你的,所有的承诺都是假的,千万不能进这些公司了。

还有一类公司就是金融公司了,往往就是自己做盘交易,而招的业务员进去就是去骗客户的,干这个活是有风险的,一旦公司暴露的话,普通员工也是会被抓进去的,这点大家要注意了。

反正这年头天天招人的公司大家都需要注意了,好公司流动率都是很低的,天天招人的可以确定大部分都不是什么好工作的,大家不做也罢。

为什么很多公司一直挂在招聘网站招聘!而且很多职位!是真的缺人吗?

那种长年挂在网上招聘的就是假招聘,只是为了作作宣传广告,根本不招人,反正费用都交了,不挂着浪费。再有一种情况是,人事为了完成业绩,做点事给老板看。还有一种情况,就是了解市场行情,方便自己招到合适的人,反正又不损失什么。

为什么有的公司天天都在招工?

看看这公司大不大规模!如果大的那就 要求高!有发展前能!但要自己有本事才可以进!

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