L1-L3级就是普通的员工,4级是领班、5级是主管、6级是分部门副经理、7级是分部门经理.8级就高级啦,就是像餐饮部、客房部、前厅部的副经理,而这些大部门的经理是9级.希尔顿酒店管理的七大信条: 1、联号的任何酒店必须有自己的特点,以适应不同国家、不同城市的需要. 2、预测要准确. 3、大量采购. 4、把酒店的每一寸土地都变成盈利空间. 5、为保证酒店的服务质量标准,并不断地提高服务质量,要特别注意培养优秀人才. 6、加强推销,重视市场调研,特别重视公共关系,利用整个系统的优势,搞好广告促销. 7、酒店之间互相帮助预订客房.
顺联温德姆酒店是五星级酒店,我们这里有领导来的话都去这个酒店住.服务特别好
五星级酒店内部员工等级如何划分?员工级 领班级 主管级 餐厅经理 分部经理级 部门经理级 总监级 行政级 董事级
温德姆温泉度假酒店是几星的?五星的,国际五星
温德姆酒店集团的旗下品牌原发布者:金园通 WyndhamHotelGroup温德姆国际酒店集团第二组金园通石振山檀硕娜吴玉李双娇李盈盈党倩倩刘艳然一、集团历史概况二、旗下品牌三、企业文化四、.
北京希尔顿酒店的各个级别的职位薪水都在多少??一般外籍管理人员和中方雇员新水不一.中方副总年薪一线城市(北京)上海在50万以上,二线城市(南京等)在30万左右.南京部门经理年薪10万以上.部门主管就低很多了.前台要看是什么级别的.因为有领班和一般的前台员工.满一年根据各酒店不同有年调,一般在5%左右.年终奖基本是2个月的工资.福利包括一年8天年假,每多工作一年加2天.一年最多20天年假.酒店一般提供2顿工作餐.
关于温德姆酒店及度假酒店属于二线五星级酒店.五星级酒店档次靠后,四星级酒店档次靠前的那种.商务人士居多.性价比是吸引客户的主要原因吧.
酒店的员工等级是如何划分的?请以五星级酒店为例分基层员工、领班(部长、主任)、主管、部门经理、部门总监 、副总经理、总经理 董事长(老板)
深圳温德姆酒店您好,为您查询到:深圳温德姆至尊酒店 酒店五星级地址:福田区彩田路2009号酒店是美国温德姆集团旗下的奢侈酒店品牌也是华南地区第一家温德姆至尊酒店.位于深圳福田CBD商业中心区,共232间房,供您体验高端奢华,毗邻深圳会展中心、市民中心、购物公园、皇岗口岸,交通便利.更多酒店的信息,您可以登陆艺龙网站查询.
洲际酒店员工分几个级别,工资待遇各级分别是多少?实习生是9级 ,普通员工8级,主管7级,值班工程师6,副总监(副总工程师)级别是5级(可以享受自用房)总监级别是4级 ,总经理是3级