![工作队怀孕后领导负责他这么多工作? 拒绝接替产假同事工作](https://pic.tkrco.com/thumb/thumb3361.jpg)
工作队怀孕后领导负责他这么多工作? 拒绝接替产假同事工作
怀孕了,工作量大怎么办?同事怀孕了,领导让我多做她的工作,我不愿意,怎么和领导说明?怀孕后,由于一些孕期反应,工作效率确实下降,领导反而要求我做比正常员工更大的工作量,我做不完,这样我怀孕了,领导仍安排我做职责外的工作,这些工作都是要用电脑的。我该如何拒绝?怀
怀孕了,工作量大怎么办?同事怀孕了,领导让我多做她的工作,我不愿意,怎么和领导说明?怀孕后,由于一些孕期反应,工作效率确实下降,领导反而要求我做比正常员工更大的工作量,我做不完,这样我怀孕了,领导仍安排我做职责外的工作,这些工作都是要用电脑的。我该如何拒绝?怀
打工被开除会不会影响考公务员或者研究生?不具法人资格可以开除员工吗我无缘无故被开除了单处罚金影响工作吗?企业单位会被开除打工被开除会不会影响考公务员或者研究生?国企的话可能进档,私企就没有关系,哪怕进档也不影响。 问:“我目前在私企上班,毕业后档案放在老家
怀孕期间工资如何发放在准备生孩子期间,孕妇的工资是怎么发放的劳动法规定,职工在产假期间,工资如何发放?关于孕期工资的发放怀孕期间工资如何发放劳动法中除非职工本身原因,单位不得与怀孕的女员工解除合同。甚至不能降职或降薪,不过毕竟产假期间怀孕女员工确实没有提工劳
劳动法咨询 我在休产假期间,是否享有中秋节福利的权利 中秋假期包含在产假中了,福利用人单位可以自行规定有或无. 产假期间是否该享受单位中秋节福利 产假期间,是否能享受中秋节福利,目前法律并无明确规定.虽然女职工劳动保护特别规定中规定,单位不得以生育为由降低生育女职工
产假期间是否该享受单位中秋节福利 产假期间,是否能享受中秋节福利,目前法律并无明确规定.虽然女职工劳动保护特别规定中规定,单位不得以生育为由降低生育女职工的工资待遇,但福利与工资有所不同,处于产假中的女职工,是否有权享有该福利,通常应依据单位依法制订并实施的企业规
公司无缘无故降职降薪合法吗? 公司做法违反了劳动合同法.未经过双方同意,不能更改劳动合同.可以申请劳动仲裁. 企业能对一个工作满15年以上且离退休不满五年的员工降职降薪吗 公司实行工资计件制,做多少拿多少,就意味着你们公司实行的是最低工资基础上的计件工资制,因此你原来
产假期间生育津贴和工资可以同时享有吗产假期间工资照发和生育津贴能同时享有吗生育津贴和产假工资可以同时享受吗生育津贴和产假工资能同时享受吗产假期间生育津贴和工资可以同时享有吗产假期间生育津贴和工资不能同时享有。我国《女职工劳动保护特别规定》第八条规定:女职工
怀孕6个月了 申请离岗休养 单位让在申请说明休完产假后会继续上班 想问一下 这句话会导致什么后果员工产假结束,原单位却让在家待岗,是否违反劳动法?休完产假公司让我待岗,只发基本工资,请问合法吗产假结束公司以我原先岗位满员为由,让我无薪资待岗去找过工作,这能要求
我的生育津贴被单位全部扣除,有一万多,单位说是产假单位给我发工资了.这. 办理生育津贴应该由单位的经办人员去办.单位的说法没有错.单位在生育者产假期间的工资按月正常发放,生育津贴是社保局对单位缴纳了生育保险的补偿. 生育津贴单位扣下犯法吗? 根据生育保险条例的规定就
个月个人所得税,但没有缴纳社保,可以在上海买房吗有个税没社保,可以在上海买房吗产假期间停掉的公积金影响贷款买房吗准备在上海买房,夫妻,都是只交了个人税务,和公积金,没有交社保,现在可以在上海买房吗个月个人所得税,但没有缴纳社保,可以在上海买房吗暂停在上海市
产假期间可以拒绝待岗吗?劳动法规定待岗劳动法关于病假、事假、产假、护产假等的规定?请问。产假病假可以一起请吗?那应该怎么请呢?产假期间可以拒绝待岗吗?1、公司的做法完全违法。2、公司不让工作,让待岗,待岗期间的工资应该按照原来的岗位正常发放,包括奖励、绩效等
三胎了,有产假和工资吗超生三胎享有带薪产假吗国家规定三胎产假多少天三胎没有产假单位给交五险一金吗三胎了,有产假和工资吗只要字合法生育,就应当享有产假和生育津贴。女职工产假期间,享受生育津贴。工资是劳动报酬,女职工产假期间不提供劳动,不享有工资,享受劳动保险
休完产假后公司予以辞退应该怎样对我进行补偿产假期间被公司辞退怎么补偿工作8个月被公司辞退,公司需要怎么赔偿?关于劳动法中对于休产假期间被公司辞退应该得到哪些赔偿休完产假后公司予以辞退应该怎样对我进行补偿你处于哺乳期内,如果你没有劳动合同法第三十九条规定的情
事业单位怀孕休假规定 第一:保胎假,工资按照病假发,保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资.第二,产前假,工资按八成发.怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批. 为什么有的单位产假是六个月而我单位是三个月? 法定90天,低于这个天数,就是违法,除非你自己放弃部分
三胎了,有产假和工资吗 第三胎,报不了生育险,产假期间有工资领吗 超生三胎享有带薪产假吗 第三胎可报生育险吗? 国家规定三胎产假多少天 现在生了三胎,前两胎都没有报生育险,这个三胎可以报销吗? 第三胎可以享受产假吗 2017年生三胎规定有没有产假 产假期间单位不给发工资怎么
我平时的工资5000多,休产假期间能拿多少 一半 休完产假后回公司上班被辞退该怎么赔偿 按照工龄计算,每年赔偿一个月工资. 关于劳动法中对于休产假期间被公司辞退应该得到哪些赔偿 1.根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条的规定:女职工在孕期、产期、哺乳期的用人单位不