(12000-2000-五险一金)后,看余额.按以下标准计算:1不超过500元的部分,税率5%,速算扣除数为0; 2超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25 3超过.

应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)*适用税率-速算扣除数2. 2011年 9月1日起调整后的7级超额累进税率:扣除数为3500元. 全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 全月应纳税额不超过1500元 3% 0 全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105 全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555 全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005 全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755 全月应纳税额超过55000元至80000元 35% 5505 全月应纳税额超过80000元 45% 13505

您好! 根据您提供的信息,我们回复如下 如果信息不完整,请与我们再次沟通! 按新的个人所得税扣除标准计算.欢迎再次咨询!

速算扣除数210元.根据预扣预缴法,个税的计算公式:累计预扣预缴应纳税所得额=本年度累计应发税前工资—累计个税起征点—累计五险一金个人部分—累计项附加扣除,本期应预.

其中:累计减除费用,按照个税起征点5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算.案例:公司员工张三:2021年1月工资15000元;2021年2月工资45000元;.

设A2为你愿意交税的金额填入,A1填入此即可=MIN((A2+25*{0,1,5,15,55,135,255,415,615})/(0.05*{1,2,3,4,5,6,7,8,9})+2000)

假设你税前工资是6000,需要扣除的公积金是300,社保费用是400,那么,你所要缴纳的个人所得税是75(个人所得税 =(工资 - 三险一金 - 个税起征点)x 税率 - 速.

具体计算方法是:先将雇员当月取得的全年一次性奖金除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数.如当月雇员工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额1600元,.

搜搜速算扣除数啊 速算扣除数按12个月的,即把按月发的7级累进税率表的速算扣除数乘以12.同时也相当于将一次性奖金按每个月均摊计算税额.这两种算法都是严格的.

收入跟各项社会保险分别填列.为什么要分开填呢?因为按照国家规定,单位为个人. 奖金800元,个人扣缴五险一金300元.那么填列个人所得税计算器中的 “收入金额.