上一年工资总额除以12个月,如果算人均月工资就以工资总额除人数总额再除以12个月

计算上一年度职工月平均工资由于我国社会保险实行属地化管理,各地可根据当地实际情况制定相应办法,目前全国各地的社保缴费办法不完全一致,通常,单位职工本人缴纳社会保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础,在当地职工平均工资的60%—300%的范围内进行核定. 一般情况下,社会保险缴费基数核定公式: ①社会保险基数=上限 (个人月平均工资≥上限) ②社会保险基数=职工个人上年月平均工资 ③社会保险基数=下限 (个人月平均工资≤下限) 其中,社会保险缴费基数上限通常为上年本市职工月平均工资的300%,下限通常为上年本市职工月平均工资的60%.

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计算上一年度平均工资的时候,是把所有的工资性收入累加在一起的,包括了:基本工资、奖金、嘉奖、年终奖、加班费、各类补贴、营养费、中夜班费、社保缴费、公积金缴费……把所有的工资性收入累加之后,除以12得出的就是个人上一年度的平均工资.

社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元.公司调整社保缴费基数的方法:一般以上一年度.

登陆缴费当地的市一级的养老保险官网既可以查到各个年度的平均工资包括三年度的社评工资.

向大连市统计局申请查询

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统筹地区平均工资是当地劳动部门每一年发布的社会平均工资标准.所以可以通过当地的劳动管理部门查询到. 查询地址:各地区的人力资源与社会保障局(劳保局or社.

社保医保的缴费基数就是劳动者本人的工资;如果本人工资低于当地最低缴费基数的,按最低缴费基数缴纳社保.如果本人工资高于当地社平工资3倍的,按社平工资的3倍作为基数缴纳社会保险.关于社会保险具体的咨询,你可以拨打全国统一社会保障咨询电话12333