让你选择的话,你是愿意在最好的单位做最差的员工,还是在差一点的.

以我个人之见.宁做鸡头,不做牛后.按你的问题,选择后者较好.因为在差一点的单位做最好的员工你得到的不仅仅是重视,待遇,最重要的还有一种荣誉感,备受欢迎的感觉.这个比你的收入感到自豪.而你在好的单位做最差的员工则相反,单位再好毕竟不是自家的,与你的关系并不大,工作做不好,不但得不到那些待遇,搞不好你的精神创伤啊,人格尊严啊,什么,让你无法忍受去!所以,宁做鸡的先锋,不做牛的随从!宁愿站着死,也不跪着生!

选择好呢,还是等待好呢去主动选择一个结果,还是慢慢的等待一个结果

等待本身就是一个错误.结果的好与坏难道不是越早知道越来么,我们好坦然的向前行进.

重赏:是该选择一个好单位,还是选择一个好领导?

一个好的领导胜于一个好的单位: 没有好的领导如何带领出一个好的单位?如何让员工留在那个单位?好的领导也能提升员工努力工作的动力,好的领导也是员工愿意留下来与单位工成长的重要因素. 相反,有一个好的单位而没有一个好的领导,在那样的环境下工作会让人觉得很麻木,一个不让人感到温暖的工作环境能有多大的意义,员工在一个不好的领导的带领下,单位能有多好的未来?

是选择离家很远的好单位还是离家近的一个小单位呢?

当然是好单位啦~做人要有上进心!不要就为了点进远就放弃好的,不就早上麻烦点吗,但你在好单位里努力工作对你以后的生活有很大帮助的~

某面试单位通知我办理入职时,我回复说请给两天时间选择,同时在等.

最好不要这样说,这让用人单位感觉到你不真诚,你可以谎称自己还有一些紧急的私事没有处理完,让他们宽限两天,这种说法是可以的.

选择等待是正确的么?

迩自己认为值得,觉得他值得迩去等,那迩没有什么错的. 要相信自己的直觉.

等待 是个好的选择吗?还是我太消极,缺少那一份勇气?

善于等待和死死苦守是两码子事,譬如钓鱼要是少了那份善于等待的耐心,鱼儿又怎能上钩呢?还有句俗话说心急吃不了热豆腐,意思不是很明显的告诉我们等也是一种进攻的策略,以守为攻,淡定、泰然处之!

等待是否是最好的选择?!是否应该主动?!

恩,应该主动一些.

等待 是一种错误的选择吗?

在等待的同时也会失去有利的机会,这需要审时夺度,把握好时间,该收手的时候就收手,不要让好的机遇流走.

＂爲等待而错过,又因错过而选择等待＂ 谁能告诉我这句话的意思?

当那份东西在你身边时,你没珍惜,你想去得到更好的; 但当你发觉你追求不到更好的时,退而求其次,想好好珍惜原来的时,却发现它已悄悄溜走.于是, 你只能再次等待.