在职场遇到不公平待遇怎么应对？
职场不公平待遇是常态，生活中也常常出现不公平待遇，所以不要玻璃心，职场不在乎你的眼泪。
把右手放在左边心口，问问自己，你有公平地对待自己身边的人吗？
并没有。每个人心里都有一杆称，去衡量身边人在自己心中的价值和地位，那么就存在一个重要程度的排序。当排在第一第二位的人，同时向你求助，你优先帮忙的很有可能是排在第一位的朋友。那么在这个选择当中，你根据心里对他们的排位来进行选择，这也是种不公平。
不公平不是针对你个人的，所以不需要抱怨，不需要沮丧，努力做好自己就好！
那么，怎么应对职场中的不公平待遇呢？
1、放宽心，淡然处之。不公平已经是既定的事实，那么就淡然接受好了。一时的得失不算什么，只要自己在工作过程中有所突破，有所提升，别人的肯定和奖励又有什么重要的呢！
2、沉下心，奋发图强。不公平待遇只是人生的插曲，生活依然在继续，决不能因此退缩。调整好心态，努力提升自己，做到任何人无可替代，那么不公平待遇绝不会再降落到你头上。
3、狠下心，自行创业。如果实在受不了不公平待遇，那就自己创业，做那个给予他人不公平待遇的权威者。当然，创业存在风险，需要足够的勇气，还要有商业头脑和足够的资金。
人生不如意事十有八九，学会看淡人生中遇到的挫折，然后从中汲取经验，提升自我！
在工作上受到不公平的待遇以及不公平的同事对待。我该怎么办？
新员工因为懂得不多，所以工作上难免会被人诟病，老员工不一定都是坏心，有的可能要求高，你自己尽量把工作做好，这也是一种锻炼，要是实在觉得不公，只能辞职，工作中嘛，难免都有不舒服，要么忍，要么走。