中国移动的待遇怎么样？
现在基本大多数员工都是社聘制的，也就是第三方劳务公司签约以劳务排枪的形式在移动工作。
基本工资很低的，一般客户经理社聘员工可有职级带宽从3.1~7.3不等，主要还是看个人的工作能力，业绩完成情况，靠绩效吃饭的！
中国移动待遇
工资加奖金是不高的，一个月2000左右。
但是福利是不错的。五险一金，逢年过节不少东西发。每年也有几次集团发展奖（当月2-3倍工资）
但制度也是很严的，工作压力是很大很大的！
看来你不是很清楚移动公司的制度啊，看了你的补充我就给你说明下吧：
移动公司的一般招聘都是委托第三方劳务公司的，所以你校园招聘也一样，属于劳务派遣员工。如果你去的部门是移动直辖的（非外包，如10086）那么就算在移动编制内。如果是外包部门（如12580）那么就不算移动编制的。
能和移动公司直接签合同的都是移动高层，合同期一般在10年以上。
净到手的年薪是2-3万，为什么会差这么多呢，因为移动公司是按绩效奖发奖金的，所以你业绩好收入就比别人多。
基本清楚了不？