- 离职时间太长了，现在面试一份工作，要入职了。但简历我把离职时间延长的，不知道怎么办？
- 个人简历工作成果怎么写
- 没啥工作经验，怎么填简历，面试？
- 我刚大学毕业一年，但是一直没有工作经验，所以我自己在网上投简历找了份工作，希望通过这份工作锻炼自己
离职时间太长了，现在面试一份工作，要入职了。但简历我把离职时间延长的，不知道怎么办？
这个没啥好纠结的，哪怕是几年不工作的人现在找工作也是很正常的么？工作阅历不是最重要的，工作能力才是最重要的，如果你能够为公司创造价值，会很容被公司所录取的
个人简历工作成果怎么写
是叫岗位价值分析。 就是企业特别希望能花最少的钱，招一个人干最多的活，节省用人成本。
但是企业也是犹豫的，他不能说你值1万块钱给你6000块钱就把你打发了，他会担心你来这之后，不好好工作跑了怎么办。
好不容易培养起来了，企业也是浪费了时间精力团队的，所以企业必须得给你满足市场价格。
比如说你市场价格值1万，他一般会规定工资范围是8千到1万2，那我们该怎么让企业工资给到最高，拿到1万2呢？
如何会发高薪呢？企业一般会想：我给他高的工资，但是他能做1.5个人的工作量，甚至能做2个人的工作，这才是值得。
工作成果和成绩，你要尽量数据化，个人化，体验出是你自己做的，而且业绩要集中表现出来。
关于工作成果和成绩，面试官在求证的时候首先他会看的:
第一个：这个工作是不是你做的？是不是真实经历。
第二个：参与度的问题，就是你参与了项目的多少工作。
你要知道别人也会做简历，做简历的时候也会适当的包装。尤其是职场油条，他往往会把不是他干的活，按在他自己身上，说他自己干的，那hr就得判断其真实性。
第二个是更可怕的一种人，比如说有一个项目，你作为项目的非常边缘化的一个小人物，在里面跟着掺和，然后你非得说你自己是项目经理。
所以人力资源就得判断，你是否参与了项目，你参与了项目的多少工作，面试官就会针对这个问题反复的，直接的间接的去求证，求证你的成绩，这是没办法的事情。从这个角度看，你就需要首先在简历里优化工作成果
将自己的工作成果表现出数据化、个人化，把工作成果包括业绩集中体现出来，向HR证明或者化解掉他的疑虑，表明这事是你做的。简历搞定之后，面试你需要应对这几点：
第一个：你需要就工作的具体内容、工作成果等细节问题进行展开，要做到滚瓜烂熟，这样才能体现出真实性，打消面试官这个疑虑。
第二个：同时你要数据化的表现你个人的业绩，这个时候你简历里的有些数据你要记在心里，在面试官问你的时候你不能被问住了。
对于细节问题，你要做到心里有数，比如简历优化后的工作成绩，你要做到烂熟于胸。同时气势要足，表现自信。
没啥工作经验，怎么填简历，面试？
1. 突出相关的实习经验，个人建议没必要像例子中那样写这么多字，简洁明了即可，详细内容可以等面试时再说；
2. 可以适当添加学习绩点（太低就别写了）、学校奖励、四六级证书、计算机证书等；
3. 不建议写自我评价，千篇一律都是夸自己，不如改成“为什么我适合这个岗位”
4. 注意排版美观，没有错别字；
5. 一页A4纸即可，而且没必要彩色打印，设计类的工作除外；
6. 简历只是敲门砖，重要的是面试的表现。
我刚大学毕业一年，但是一直没有工作经验，所以我自己在网上投简历找了份工作，希望通过这份工作锻炼自己
1.我想自己人生过得充实一些，让自己面对各种挑战，让自己有所成长。
2.其实第一个问题跟第二个问题好像没什么分别
3.这个我不知道 毕竟我不是你 我不知道你未来有什么计划
而我就是永远会直说 没计划 见一步走一步 别人要不要我都无所谓 随缘了