• 员工辞职以后，资料最久能在公司保存多久呢？请知道的兄弟给个答案，兄弟感激不尽！~
• 一般情况下，员工离职之后，在厂里面的上班打卡记录会保留多长时间
• 辞职后档案在公司可保存多久？
• 员工辞职后，在公司人事部的档案保存多长时间才消掉的？

员工辞职以后，资料最久能在公司保存多久呢？请知道的兄弟给个答案，兄弟感激不尽！~

纸档一般是两年

但有些巨型企业

电子档的资料如华为/富士康等

永不销毁

以确保除名/自离等黑名单人员永不录用

一般情况下，员工离职之后，在厂里面的上班打卡记录会保留多长时间

公司的打卡记录那就只有在公司的系统里面才有的，你本人是没有办法去查询的，公司的人事可以去查询的，你要是有需求可以跟公司协商，不过愿不愿意提供就是他们的事情了。

因为公司的考勤制度要求。

每个公司都有上下班时间方面的要求，因此，打卡能够确保公司能够监控到员工上下班的时间，是否符合公司考勤制度的要求。

另一方面，目前的劳动法规定，如果公司扣减员工薪资、解除员工等时，必须由公司拿出证据，证明员工违反规定，这种情况下，如果员工旷工、迟到、请假了，相应的工资上就会有变化，这种变化，就需要证据支持，这个时候打卡记录就是一个很好的证据了。

辞职后档案在公司可保存多久？

不知道你说的是哪种档案，如果是人才、职介保存的那种档案，一般是一直保存的，如果是公司简历的个人资料的档案，劳动合同法有规定，你的合同保存两年，估计公司如果有心保存的话 一般也是两年。

员工辞职后，在公司人事部的档案保存多长时间才消掉的？

国家劳动局没有规定，看厂自己规定。一般应该1到2年吧