我是实习生,在厦门友达光电,然后旷工三天就自动离职,而且是非

擅自离职,解除劳动合同当日是工资结算日,单位拖欠工资的,可以到劳动监察大队. 《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无.

我在厦门友达上班不到2个月想自动离职,而我是个实习生想走他们友

不会的.就算他们公司有黑名单一说,也不可能对外.

我和厦门AUO友达光电签定劳动合同试用期6个月,但是我做了6天就

请问下你的户口是在厦门吗?要是是厦门户口的话,你必须要友达公司给你签劳动解除的证明,不然你去办失业证的话有点麻烦.而你要参加新的工作的话又要失业证公司才能跟你签合同.不过要是你的户口不在厦门的话,那可能关系不大.或者你找新的工作的时候,新的公司不需要什么失业证之类的.像你说的“出名”是不是“除名”啊.那就是开除咯,关系应该是解除了吧.建议你最好是到劳动力市场那边的人力资源部咨询下比较清楚.

厦门友达被开除还有没有工资?

按照劳动法不管是被开除还是自己辞职的,都是要结算工资的,如果不结算就打劳动局的电话去投诉处理

厦门友达光电中专实习生待遇

还行吧!比较人性化的工厂?但是里面的管理太坑爹.但是不能长久的干,在里面没有安全感.犯一点小小的错误,都是:立刻走人、除名、劝退.既然要进去实习,就慢慢的体会吧!快的话半年转正,最长不会超过一年.待遇能达到厦门的正常标准.希望能给你带来帮助!请采纳 谢谢!

去厦门友达光电中专实习生干什么

普工,实质上和打工仔没什么区别,对友达来说也就是廉价劳动力,你们来实习是不签劳动合同.这就是企业与学校的交易,就是把你们卖到工厂里面,你们做满两个月,学校就可以拿到你们的劳动力分红了.你们来就是上流水线作业.

厦门友达光电怎样

都是些骗子,招聘时说的天花乱坠,实际全是骗人的,不光工资低,而且里面管理人员像狗一样,又凶又恶,不民主,更不人道,别去

我在厦门友达光电离职了要多久才可以应聘呢

如果用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿.如果员工主. 第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额.

厦门友达光电的设备工程师怎么样,我已经被录用了 体检和离职证明

离职证明找原公司帮你开.如不帮你开,就找打字帮你打一张.找 我~帮你刻个章盖上就可以了.

厦门友达光电待遇怎么样啊?我刚刚面试完已经被录取了,做普工.

1、在厦门的制造业里,友达算还可以的2、普工的话做好加班的准备吧,已经是常态了