如果你是应届毕业生,我建议去资产管理公司可以得到锻炼机会,一般这样的公司工资和奖金都是和业绩还有客户数量挂钩的,这样可以让你更积极的投入工作当然也可以得到更多的锻炼机会与沟通技巧的提升,对今后向更好的方向发展或自主创业有很大的帮助,如果你自己已经想好日后自主创业的话,那你应该先找一个和自己想做的一行相同的企业或者公司学习管理模式和经营模式,然后再出来,如果不是创业只为了找份工作谋生资产管理公司不错可以做个跳板,很锻炼人,基本都是在与客人打交道,锻炼年再找其他工作基本都不是问题了.

我也是在投资公司做的,怎么说呢,要看这家投资公司的资质了,规模,是否正规,在投资公司做业务做好了月薪1w都是少的了,主要是看人际关系,人际关系优质的话相对的做起来也会比较容易,发展潜力还是有的,投资公司做大了会成为上市公司的,还可以自己开银行,我现在这家公司也是由原先的一个小公司,经过努力,现在壮大成一个集团性质的公司,旗下有很多的产业,慢慢的就会整合上市的.

其实所谓的资产管理员,就是以前的库管员.但是现在这个名字应该更确切,更合理,范围更广.就是对企业资产的进出统计,做表,整理,保管等等.

资产管理公司利率7%左右比较靠谱.

一般投资公司有底薪2000差不多了,都是靠业务提成的,你要真想在投资公司工作的话就要先想好你是去干什么的,投资公司都是找客户投资的,你要进去就要认清这一点,你有没有能力能够做好这个行业,底薪低的话你要怎么赚钱,不要只想到生活费用,还要想想以后的路,真想做的话就认真去做,如果做两个月没出客户就退缩的话建议你先考虑清楚再说.

简单说就是每天查看客户的信用卡情况,透支额度,然后快到期的时候挨个打电话催帐,及时要求客户还款,否则冻结信用卡或者拉黑.有升值空间的工作一般有以下特点:1.此工作技术含量高,一般人做不来.2.此工作是你公司的主营业务,你能够给公司创造利润.3.这份工作除了你之外,老板很难找到合适的替代者.所以你结合以上三点综合衡量下,升值的机会应该是有,但是具体到哪方面很难说,工资待遇应该不高,这个要看你具体的哪家资产管理公司,第三,如果有更合适的工作建议综合衡量下,这份工作的心里压力可能会有些大,每天的事情就是打电话,发短信催客户回款,工作比较单一.

中国人保资产管理股份有限公司成立于2003年7月16日,经过10多年的发展,现在管理资产规模逾4200亿元,已成为国内中大型专业资产管理机构 很不错的哦.

在一家资产管理公司做交易员,工资才五千?我看你是压根没做进去吧.一般资产管理公司的交易员年薪至少在二十万以上,上百万的也比比皆是.

1、负责公司固定资产管理,建立健全固定资产账卡,做到账、物相符; 2、负责固定资产变更工作,掌握各部门固定资产变更情况,及时完成各部门资产的变更工作; 3、负责编报有关固定资产报表和各项统计资料; 4、负责资产清查、评估及报废工作.

可以换个做项目的单位,跟着项目跑的话比较锻炼人,实操能力能练出来,而且能学. 2.参与设计中心方案设计过程及资产、物业、成本等意见讨论,提出专业修改意见,.