老板要跑路,被发现.故意不给或克扣工资.该怎么?

拖欠、克扣工资是严重违反劳动法律的行为.劳动监察部门是政府的执法部门,他们有权力也有责任纠正和制止违反劳动法律的行为.建议通过拨打12333劳动保障服务热线或者到当地劳动监察部门反映和举报.

你好,我老板不给工钱4000块,我一时冲动把我按的砖破坏了,大概损坏30

是否构成犯罪要根据法律事实和规定确定.本案,zhidao用人单位(老板)拖欠劳动者工资,属于违法行为,劳动者可以到劳动局投诉,也可以到法院起诉,依法维回护自己的权益.但劳动者破坏了用人单位(老板)几千块“砖”,是严重的违法行为.劳动者的行为构成犯罪,要根据“砖”的价格等确定.如果“砖”的价钱在5000元以上,就涉嫌毁坏财物罪,要承担刑事责任.好好同老板承认答错误,积极赔偿,争取老板谅解,这样公安机关可以不立案,不以犯罪论处.

老板拖欠工资做牢了钱能拿到吗鹰潭

这样的话钱可以拿到,不过也不是很确定,看老板人怎么样,坐牢反思的怎样

我已向原单位辞职但老板故意拖着不交接,怎么办?

根据劳动法,如果双方无事先约定,你只须提前一个月通知, 也就是说你一个月之后就可以走了.准备一份交接报告, 把要交接的东西列出来, 打印后签名交给你的上司就可以了.对了, 留好书面提出辞职的证据.

这样算不算违法?

这样做并不违法,只违反电器安全操作,公安、消防、城管都有权进行规范管理或者责令限期整改.假如有地方或者他们所在市场的相关管理规定不准搭电线,也最多违反该管理规定.

向劳动监察大队投诉学校克扣工资,是投诉学校?还是校长

都投诉

老板存心不给工资,我怕监察大队拖延时间,怎么办啊?这都是血汗钱啊!

首先,你求错人了,这些部门都是王八蛋,我见过的没有一个好东西!要不就是贪赃枉法,要不就是不作为,赶紧找工作去吧,你耗不起!

我要举报和状告江西某中学副校长应该向什么部门申请,是检察院还是教育.

你好!教育局的信访、或者上级纪检监察部门.如有疑问,请追问.

老板故意苛扣我工资,我该怎么维护自己的合法权益?

劳动仲裁可以处理.如果有签合同的话..或者需要出示构成雇佣关系的证明,和你一起工作的人,或者他的帐本之类的.雇佣者还是挺怕劳动仲裁的.但是提醒你:1.照零售价赔偿是没办法申诉的,因为只有你出示了进货帐本,证实了该mp3的确切价格,你才能争取权利.2.一天扣两天钱在中国不是特殊事件了,一些地方迟到就扣100.而且去仲裁你也要出示证据说明被扣了多少钱,还有多少钱一个月,如果有签合同,工资就按照合同上的工资结算.3.现在的中国行政部门是很差的,有时候法律是为有钱人服务的,法律还比不上几个小混混管用.

老板批了辞职,工作也交接完了,老板有意找借口不结工资要怎么办,求救

老板的借口是什么?如果老板一直拖着不结算工资,那么就只能去劳动部门上诉了.