上海什么时候全面实施城保,镇保和农保的养老保险政策?

根据最新的社会保险法,上海的社保体系进行了大调整:一是为了跟国家办法一致,调整了养老金的计发办法,并设置了3年过渡期,过渡期间新办法跟老办法比较,新的高,就按新的发,旧的高,就按旧的发;二是镇保通过3年过渡,综保通过5年过渡,缴费水平逐年过渡到城保的正常水平,今后,除了征地人员,镇保没有缴费人员了,但是镇保的退休制度仍然存在,综保也保留,但是只针对外地的施工单位,也就是说本市用人单位都得交城保了.三是新农保政策,今年要做到全市覆盖.这些政策都在实施了呀.

什么时候上海开始执行新的社保制度?

2011年7月1日

什么时候施行的医保制度?

医保是2000年前后纳入社会劳动保险的.各地纳入社保时间略有差异.

国企工资改革何时将全面实施?

国企工资改革将在明年全面实施.国务院国资委副主任徐福顺此前表示,根据相关要求,国资委将在2018年适时出台中央企业工资总额管理办法,配套研究制定实施细则等.

上海什么时候开始实施加养老金的制度

上海从1993年1月开始计算养老保险缴费年限,由于当时的情况多种多样,有的企业是后几年才步入正规的,94、95年对在企业工作而未足额缴费的人员要求进行补缴,因此完整的缴费从93年1月开始计算.93年前的工龄视为缴费年限.

求作业答案:下列有关国有企业改革

D

企业是哪一年实行职工养老保险制度改革的

社会养老保险,在国企和集体企业是在1986年实行的,当时企业职工分为两部分,一个是固定工,一个是合同制,1986年7月1日起,实行,凡是1986年7月1日以后被录用的职工,全部实行合同制并且按照规定实行缴费制度,1993年国家劳动部实行全民合同制,把原来的全民固定工也列入了合同制,从此,职工缴费全面展开,在1995年开始,建立了个人账户,但是,实行缴费制度,建立个人账户的时间,各个地区和单位都有不同,最晚的,在1998年才开始建立个人账户,

国企工资改革什么时间实施?

国企工资改革2019年将全面实施,央企工资总额管理办法等配套政策有望年内落地.资料图:人力资源和社会保障部.国企工资改革将在明年全面实施.6月11日获悉,近.

我国国有企业改革的目标是:( ) A.建立现代企业制度 B.建立劳动保

A 试题分析:本题考察学生对经济体制改革中企业改革目标的认识,根据所学知识,1985年,城市改革全面开展,重点是国有企业的改革,1992年,党的十四大提出了经.

国有企业改革是什么时候?

根据中国共产党十六大关于深化国有资产管理体制改革的精神和十届全国人大一次会议批准的国务院机构改革方案,2003年国务院成立了国有资产监督管理委员会(以下简.