劳动法和宪法.宪法第五条:因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时,每周工作40小时标准工时制度的,按照国家有关规定,可以实行其他工作和休息.

宪法、民法、刑法、刑诉法、婚姻法、身份证法、民法通则、妇女儿童权益保护法、地方法规、合同法、劳动保护法、消费者权益保护法、行政处罚法.

日常生活常用:民法通则 对老百姓最有用 公司工作常用:公司法 会经常使用到的:消费者权益保护法 购物时会用到的1.列举学习;生活中可能会遇到的法律法规.

《劳动合同法》《工伤保险条例》

劳动基准法是有关劳动报酬和劳动条件最低标准的法律规范的总称. 用人单位可以采用高于但不能低于基准法所规定的标准. 我国的劳动基准法主要规定在:《劳动法》.

生活中的法律小常识有:1.如果未成年的孩子将人碰伤,监护人必须承担医疗费用.2、继承权是男女平等的,嫁出的女儿别忘了父母遗产有您的一份.3、如果被从楼上掉.

随便说一个什么样子事情都是比较好的法律现象的例子的. 所谓的法律现象就是说与法律相关的事务,这种具体事务是我们可以通过人的感官感受到的,例子举出来可以说.

经济法律关系由三个要素构成.一个经济法律关系必须首先有参加者(主体);参加者根据经济法律、法规,确定彼此享受哪些权利,承担哪些义务,此即经济法律关系的.

法律类工作包括:一、法务类职业:各种企业类型的法务岗、企业法律顾问 二、咨询类职业:律师(诉讼律师、非诉讼律师)、律师助理 三、金融类职业:风险控制与管理人员、合规人员、会计师事务所 四、公务员:1、行政执法类职业:公安、海关、税务、工商、质检、药监、环保、边防等政府部门.2、综合管理类职业:具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作的人,如省委、省政府等.3、法官、检察官 五、其他:仲裁员、法学教师、公证员、警察、书记员、侦探、司法鉴定人员、法律记者等.六、非传统与法学专业对口的职业:教育机构教师(新东方、华图)、记者(报社、电视媒体)、图书编辑、企业项目助理、人力资源专员

亲..首先合同法跟劳动法是一定要懂一点的..这两部法律都是可以维护你自身的权益..然后就是物权法跟民事诉讼法了..起码要懂自己的权利和义务..起码有啥事跟老板嘈起来的时候也能维护自己的自身利益啊亲..然后其他就是一些法律小常识了..希望能帮到你..祝你生活愉快!