职场上,我发现在一家公司待的越久,你在职场上的竞争力就越弱?

职场上,我发现在一家公司待的越久,你在职场上的竞争力就越弱?

# # # # # 9095℃

职场上你悟出了哪些职场道理 顺情说好话,耿直讨人嫌. 如何在公司中提高自己的竞争力? 提高信用 在一家公司待久了会怎么样 当一个人在一个公司呆久了,每天做同样的工作,一开始的激情会消退,就会变得厌烦,会想要一个新的环境,想要新的工作内容.而且每个公司都会有不好的地方,人

工作上不会拒绝上司或者同事吩咐的额外工作怎么办?

工作上不会拒绝上司或者同事吩咐的额外工作怎么办?

# # # # # 9981℃

在职场,如何拒绝领导和同事的额外工作? 多做多得,这就是所谓的能者多劳,领导一般都看在眼里,如果你能安安心心的做好,而且不抱怨,下次领导有重担的时候第一时间也会先想到你,当然你如果觉得自己不想有什么进步的机会,那也简单,做错几次,领导就不会找你了,委婉一点的就是各种理

感觉领导总针对我,总怼我,对别的同事都挺好的,可我已经很努力了,怎么办?

感觉领导总针对我,总怼我,对别的同事都挺好的,可我已经很努力了,怎么办?

# # # # # 5586℃

最近总是感觉领导有点针对我,,我该怎么办?? 给你建议两条路:一是你直接辞职,不要具体说原因,就说不适合;不要去和你的领导计较,然后自己干别的工作,继续开心工作,忘记过去,因为每个人都要向前看.当然,你如果选择这条路,需要勇气和斗志.二是你继续上班,对你的领导言听计从,甚至

老板自己吩咐同事使唤你,还不让你觉得被使唤了,你会怎么做?

老板自己吩咐同事使唤你,还不让你觉得被使唤了,你会怎么做?

# # # # # 828℃

老是被同事使唤,怎么办? 以后她让你干活,说是领导安排的,干完了你就直接给领导,顺便给领导说需要干什么直接喊你就行,别人传话有时候不容易表达清楚,或者她安排你的活你就直接再拿去问下领导有什么要求需要什么达到效果就好了,搞几次领导也差不多就知道怎么回事了.不过一般机

培养新人是不是让他不拒绝同事们的吩咐,让新人看着同事像领导一样的态度,这样新人能接手工作吗?

培养新人是不是让他不拒绝同事们的吩咐,让新人看着同事像领导一样的态度,这样新人能接手工作吗?

# # # # # 4418℃

作为刚入职场的新人,怎么避免被上司,同事随意使唤? 你是新人,没有工作经验,不代表你要被同事随意使唤,你给老板打工,领老板的工资,为工作付出是应该的.如果举手之劳能帮同事,那是可以的,比如午饭时顺路给同. 遇到这种情况我应该怎么拒绝 同事把领导吩咐她负责的工作 推给我做

在职场中如何与领导相处?(与领导相处只谈工作)

在职场中如何与领导相处?(与领导相处只谈工作)

在工作中如何与领导沟通以及与同事相处 与领导沟通 认真用心的工作,事事处处尊敬他.(一般领导喜欢这种感觉)呵呵 在沟通方面,不同的有不同的处事方法,比如领导与自己的年龄差距不大或大家都是年轻. 如何在工作中和领导相处? 在工作中只需要做好自己该做的事情 不需要可以的去

上班领导说组长老是安排轻松的工作给我,领导男的组长和我是女的?

上班领导说组长老是安排轻松的工作给我,领导男的组长和我是女的?

# # # # # 7310℃

在工作期间,上司总给我安排轻松工作,和我说话语气也和对其他员工不同,我们时常会不小心对视,或者我会 嫉妒呗! 领导经常安排一些不属于自己的本职工作给我做怎么办? 领导经常安排一些不属于你自己的本职工作给你做,这是领导信任你,想重用你在栽培你,虽然说他给你的这份工作你

如何做职场靠谱人讲师给出的建议有什么?(对老师的建议和意见)

如何做职场靠谱人讲师给出的建议有什么?(对老师的建议和意见)

# # # # 5529℃

想成为一名讲师!请给一些建议 成为一个好讲师,首先你要有实践.第二,你要有理论背景,应该对你所讲的东西有独到的见解.第三,你要有良好的表达能力. 第四,除了这些,你还应该多学,多看,与时俱进. 关于刚入职场职场的新人有什么建议 很多新人刚步入职场,觉得很茫然,带着理想来,带

女下属在不了解领导工作情况的状态下帮领导写了一个发言稿,领导看过后表示很满意,说写的很完美?

女下属在不了解领导工作情况的状态下帮领导写了一个发言稿,领导看过后表示很满意,说写的很完美?

# # # # 7808℃

单位同事之间说领导和一个女下属很好,但是女下属见了领导时向领导请教问题领 你好,单位领导和女下属关系暧昧是很正常的一件事,只是与工作无关的事最好还是别乱打听,要不落得在背后嚼舌根对你名声也不是很好的. 领导要求写一份各员工最近的工作状态,表现怎么写? 通知(居中加粗

应届生刚毕业,初入职场每天上班和上坟一样怎么办?上司老是职场PUA我(毕业生的职场困惑是什么)

应届生刚毕业,初入职场每天上班和上坟一样怎么办?上司老是职场PUA我(毕业生的职场困惑是什么)

# # # # # 9336℃

我是应届毕业生新人,初入职场,被同事排挤,最近领导将我手头的工作一步步交给其他同事,我无事可做 是的.如果实习期没通过,可以不支付赔偿就能让你滚蛋.既然你自己意识到这一点建议主动离职,比最后离职证明上写着试用不合格的好.趁着国庆假期就可以准备简历,节后马上找新工作,

职场上,老板一边鼓励你好好干,一边想方设法找便宜的人来代替你?

职场上,老板一边鼓励你好好干,一边想方设法找便宜的人来代替你?

# # # # 9994℃

老板一边利诱你,一边又找人顶替你,是什么目的? 他觉得你干得太好了,不给你好待遇对不起你,给你好待遇又得多花钱,所以他想换人,可以省点钱. 领导鼓励好好干,是啥意思 首先是领导对你工作的肯定,觉得你做事不错,鼓励鼓励你 老总说好好干不然找人代替你是什么意思 意思是说你如

今年30岁还在舅父工厂做着饭堂打杂混日子工作很失败!办公室的女人没有一个喜欢我!做得不开心?

今年30岁还在舅父工厂做着饭堂打杂混日子工作很失败!办公室的女人没有一个喜欢我!做得不开心?

# # # # # 5514℃

30岁的女人迷茫了,以后不知道该怎么发展了,现在在一家企业办公室打杂 你的兴趣是什么?你曾经想成为什么样的人?你对哪些知识比较有感觉,能够深入发展下去?对自己的兴趣有一个大致的了解.性格决定了你适合做什么,不同的工你的兴趣是什么?你曾经想成为什么样的人?你对哪些知识比

怎么摆脱领导总是找我干活让我加班?

怎么摆脱领导总是找我干活让我加班?

# # # # 9175℃

老板总是让我们加班,该如何应对? 第一:乐于接受.领导让自己加班证明领导信任自己,看重自己,因此要好好表现,并且加班后可以委婉的提出加班费的请求,不能让自己白干活. 第二:委婉拒绝.领导用让自己加班的话,可以委婉点的拒绝,可以说自己要照顾小孩,让他安排其他人,或者自己有重

男领导被调走了。但是依然找原单位女下属写材料,女下属在没参与领导新单位工作额情况下,丝毫不了解?

男领导被调走了。但是依然找原单位女下属写材料,女下属在没参与领导新单位工作额情况下,丝毫不了解?

# # # # # 1459℃

男领导调走前给女下属降职,平时对女下属还好,女下属也尊敬男领导 你有两种选择1.去找他然后理论一番,但是他还是不会理你也不会给升值,反而会更故意的针对你,2.在现有的部门好好干,拿出一点成绩,他也许会主动来找你,并说明他之前的安排什么,对于这种现象看你自己怎么选择!因为

如何看待领导画大饼?当你遭遇职场PUA时应当如何自救?

如何看待领导画大饼?当你遭遇职场PUA时应当如何自救?

# # # # # 4137℃

对于职场画饼术,你会如何看待 在职场中,新员工入职时,为了能够让职场新人尽快地融入新的环境,使员工认同公司的文化,提升职场新人的职业素质和奉献精神,企业会给新员工培训,并且会承诺种. 遭遇职场pua怎么办 一定要积极的调整自己的心态,其实在职场当中,难免会遇到这样的人,我

老板对优秀员工态度挺好,就是不涨工资,算不算老板看不起优秀员工?虚心假意?

老板对优秀员工态度挺好,就是不涨工资,算不算老板看不起优秀员工?虚心假意?

老板对员工态度 只能说你的老板是个垃圾,太没水准! 现在时代变了,这种老板始终要被淘汰.放眼看看那些经常学习成功的老板们,谁对员工都像对待自己的亲人一样,而且会服务好每一个员工,员工们甚至不要薪水都愿意给他们工作! 如果不想继续做下去就换个地方,如果没有选择就改变自