目前看官们对相关于饭店老板不给工资背后真相实在让人惊愕，看官们都想要了解一下饭店老板不给工资，那么小蜜也在网络上收集了一些对相关于私人饭店老板不给工资的一些内容来分享给看官们，是不是真的？，看官们一起来简单了解下吧。

首先找老板协商工资的事,协商不成,那你就去劳动局举报他. 举报之后还不发你工资,就到当地的劳动仲裁委去申请仲裁. 你对仲裁不服,比如你觉得仲裁的工资太少了,还可以到法院去起诉老板,要求法院判决老板支付.

先跟老板协商,如果不行可以去劳动局申请劳动仲裁,我了解到的信息是,新的劳动法对您还是很有利的,希望能帮到您.

拖欠工资是法律禁止的行为,你的老板已经违法.你可以到当地劳动管理部门劳动监察部门去反映问题,要求他们和老板沟通协商,施加压力.也可以去人民法院起诉,要求马上发工资.

建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.要求解决.劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构.立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人.

最直接的处理渠道是:1、和你的老板进行沟通协商,要求补发工资.2、如果协商无果的情况下,你可以到你所在地市的《劳动和社会保障局》的劳动监察部门予以投诉;3、劳动监察部门的工作人员在为你们协商无果的情.

当初是否签订合同啊?你可以拿一个录音笔,然后找老板谈,录音完成之后放到一个安全的地方,跟老板说,我已经录音了,如果我到劳动监察部门告你会对你有所损失的,还不如现在把工资给我! 实在不行到劳动监察部门投诉!一定要有证据!人证物证都要有!

从情感上来看,是1000%的不合理,但从现实来看,而且正处于金融危机下,这样的事情再正常不过了,好多公司不仅发不起工资,连公司都倒掉了啊,你这仅仅只是晚发工资,没什么大不了的啊,想开点,不仅全中国这样,全球好多国家都这样了.至于加班更没得讲了,有加班工资还好,没加班工资的至少占80%以上,象我们公司也都这样,提倡要你以公司为家,那为家做里做事怎么可能收钱嘛,呵呵~~我们老总就是这样给我们洗脑的,公司以为.

时间一月满未发工资的属于拖欠工资,你可以举报 1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333. 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁. 3、去当地人民法院打官司,申请支付令. 依据《劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬. 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令. 第七十七条 劳动者合法权益受.

如果签有劳动合同,可以根据劳动合同上的条文要求老板发放工资,否则可以去劳动局申请仲裁,一般去劳动局都需要双方有建立劳动关系比较有利.如果存在不发工资的想象,劳动局一般都会积极找你们老板去坐坐的.

超过三个月不发工资,可投诉到劳动社会保障局,会让他停业整顿,发了工资再开业.

这篇文章到这里就已经结束了，希望对看官们有所帮助。