遇到劳资上的纠纷,应该找哪个部门进行投诉和解决问题?(工作合同纠纷应该找哪里)

775℃ 苏泳健

劳动纠纷应该找哪个部门解决?

劳动纠纷,指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的纠纷.劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷.国家机关、企业事业单位、社会团体等用人单位与职工...

(工作合同纠纷应该找哪里)遇到劳资上的纠纷,应该找哪个部门进行投诉和解决问题?

劳动纠纷问题--该找哪个部门?

可以寻求以下途径:1、向劳动局或工商局申诉,请求政府作为;2、和老板协商或到当地的劳动仲裁庭签订仲裁协议;3、如果政府部门在法定的期限内不作为的话,你们...

我遇到劳资纠纷,找那个部门,能最快了结?但我找过街道办,区政府,至今已快半年了还没个结果

我是律师,就你所述,找区劳动局的劳动争议仲裁委员会.

劳动者维权找哪个部门

用人单位违反劳动法等相关法律,侵犯劳动者的合法权益,劳动者可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁.法律依据:...

劳动者和用人单位发生纠纷应向哪个部门投诉?

劳动者如果和用人单位发生纠纷应该向劳动局劳动仲裁部门投诉,这个部门是专门管理劳动者和用人单位纠纷的单位

劳动合同纠纷应该找哪个部门解决?

先找劳动局调解,调解无效再到民政局和法院调解,最终可采取向法院提起诉讼.

劳动纠纷找那个部门,有哪些相关的解决办法

您好:一、发生劳动争议找哪个部门处理1、目前,我国处理劳动争议的机构为:劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院.2、按规定,劳动争议调...

遇到劳动纠纷应该找谁?怎么办?

可以和单位协商 找劳动局投诉或申请仲裁.

劳动纠纷该找哪个部门处理

当地的人社局,就是过去的劳动局劳动合同法第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动...

合同纠纷的,应该找哪个部门进行处理?

因劳动合同发生争议的,可以先向劳动监察部门投诉,也可以直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁.