如今你们关于用硬币发工资违法吗是什么原因，你们都需要了解一下用硬币发工资违法吗，那么小艾也在网络上收集了一些关于发工资用硬币法律的一些信息来分享给你们，这难道是真的吗？，你们一起来简单了解下吧。
用代金卷硬当工资发是不是违法行为?我是一名学生,寒假在.是的..百度一下《工资支付条例》,里面规定的很清楚.
单位这样发放工资是违法的,根据劳动法,劳动合同法的规定 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.也就是说一个.
搜狐用元宝发工资违法吗?应该是违法的
公司每月发放生活费 ,不发放工资是否合法按法律规定,公司每月发放生活费 ,不发放工资是不合法的. 相关法律规定《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣.
这样扣工资合法吗?你好,扣工资肯定是不合法的,而且公司没有与你签订劳动合同的话你可以申请劳动仲裁,要求对方支付双倍工资.
请问这样结算工资,公司是否违法了?应该说你们公司的做法没有违反法律规定. 劳动合同法规定,用人单位不得克扣员工工资.但是不克扣工资并不是说工资要一天一结,也不是严格按照实际上班时间发放工资.对于实践当中发生的工作40天给付30天工资,就是工资延迟10天发放,这种做法法律是不禁止的.一般而言,只要不超过15天,都会认为是合法的.
请问用物品顶工人工资合法吗?工资必须以现金方式发放,以抵债或仓库积压的物品抵顶工资是违法的.你们应当向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,以维护你们的权益.
法律有规定非要银卡才发工资,坚持现金发工资公司不肯,称不违法.法律没有明确规定
工资发放制度是否违法?这样不算违法,只能说是犯规,因为有规定每个企业必须将发放的工资明细(工资条)告知员工.你可以向当地的劳动监察反映情况,只要劳动监察来你公司,就能解决此事.
事业单位扣绩效工资合法吗事业单位有对员工进行绩效考核的部分,绩效越好工资就高,如果绩效不好,没有达到预设值是会被扣除掉一部分的.
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