私人公司有五险一金吗
不知道您说的私人公司还是私企！
私人公司一般规模较小，上面一个老板（通常一个股东，即为老板自己），下面全是员工；别说五险，三险也很难交付。
私企一般看规模大小（一个或若干股东），规模大效益好一般待遇就好，就会有五险一金；若是规模很小的公司，基本就是五险没有一金。有时候也根据具体情况而定，一般一线城市的私企都会有五险一金，二线城市的私企一部分有五险一金。
最重要的是您自身的实力，如果您是本科以上学历，想找五险一金的公司根本不是难事。
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
一个私人企业公司有义务给职工买五险吗？我月基本工资是4500，那么公司给我买五险我和公司的占比怎么
在咱们国家，所有用人单位只要用工，就必须签订劳动合同，劳动关系确定后就必须给员工购买社会劳动保险，这是社会劳动保障法规定的，也是强制性的。
按你实际收入为缴费基数4500元，缴费总额就是约1350元，单位承担约900元，个人负担约450元
私营企业有五险一金吗
私营企业有五险一金,五险一金是法律规定需要给员工缴纳的：
《住房公积金管理条例》第十五条规定：单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
工商行政管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
除了国企有五险一金私人企业有五险一金吗?
私企和国企交的五险一金都是一样的。
五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。
“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险一金”是法定的。