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法定节假日放假扣工资,有这样的规定吗法定节假日属于带薪节假日,放假也应支付工资. 放假扣工资的做法是违法的. 法律依据请参阅《劳动法》的如下规定: 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付.
法定节假日属于带薪休息日,放假也应支付工资.因此,法定节假日放假扣工资是违法的.可通过向劳动行政部门投诉,或直接申请劳动仲裁的方式予以解决.
法定节假日放假扣工资,有这样的规定吗?是否可以告老板呢?过年放假2.春节国家法定的假日是7天,按正常发放工资,当月工资不能低于当地最低保障.
法定假期扣工资是否合法不合法,法定假期是国家赋予每个国民应当享有的假日.无论哪个用人单位都必须无条件放假,若国定假期要求员工上班则应支付员工平时每天所获薪酬三倍薪水.
节假日工资被扣怎么办法定节假日属于带薪休息日,放假也应支付工资.因此,法定节假日放假扣工资是违法的.可通过向劳动行政部门投诉,或直接申请劳动仲裁的方式予以解决.
国家法定节日放假的时候,工资该不该扣除??按照国家规定是不可以扣除的
法定假日,单位上班,我有事请假,要扣工资吗?谢谢法定假日,都是双倍或三倍工资,请几天假,等于这几天一分钱都没有
请假中有法定节假日,法定节假日是否要扣工资节假日不扣工资. 扣工资应该按工作日来扣
法定节假日请假规定扣不扣工资您好!法定节假日本来就是给员工休息的,请假不扣工资.谢谢阅读!
关于法定假期工资发放的问题合理,法定节假日没有加班本来就只发基本工资的.
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