职务津贴是劳动者正常出勤下工资的组成部分,应当纳入计算加班工资的基数.劳动部《工资支付暂行规定》劳部发(1994)489号第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定.
"工资薪金中的“津贴、补贴”——这种性质的津贴是与职任职或受雇有关系的,比如,高级经理享受一档次的津贴1000元,而经理又是另一档津贴800元,助理则为500.
工资性的津贴和补贴有哪些生产工人的工资性津贴,是为了补偿工人额外或特殊劳动消耗及为了保证工人的工资水平不受特殊条件影响,而以补贴的形式支付给工人的劳动报酬,它包括按规定标准发放的物价补贴,煤、燃气补贴,交通补贴,住房补贴,流动施工津贴及地区津贴等
工资中的补贴如何计算?工资中的补贴可以按照公司的规章制度里约定的来进行计算;一、工资中的补贴一般包括伙食补助、绩效奖、工龄奖、高温补贴等等;二、用人单位给劳动者的补贴也属于工资中的一种;
津贴与补贴发放标准津贴补贴发放标准:市直机关公务员(含参公事业单位人员和机关工勤人员,下同)津贴补贴水平由现有的年人均25800元提高至年人均33000元,人均月增加600元.离休、退休人员生活补贴发放标准,分别按机关同职级在职人员津贴补贴水平的95%和75%确定.
国家规定的津贴补贴首先要明确什么是所谓的津贴——津贴制度是为了补偿职工在特殊的劳动条件和工作环境下的额外劳动消耗和生活费额外支出而建立的一种辅助工资形式. 津贴的种类 津.
事业单位岗位津贴标准事业单位绩效工资是分两部分,一是基础性绩效工资,二是奖励性绩效工资,基础性绩效工资主要体现地区经济发展水平、物价水平、岗位职责等因素,占绩效工资总量的70%,按月发放.奖励性绩效工资主要体现工作量、实际贡献等因素.在人事部门核定的绩效工资总量内,根据单位的社会公益目标任务完成情况、绩效考核情况,综合考虑人员构成、事业发展、岗位设置等因素,核定各单位奖励性绩效工资总量.所以在绩效工资中不存在岗位津贴.
公务员的工资多少?都有什么津贴公务员工资由四个方面构成:一是基本工三是补贴,四是奖金.基本工资,即职务工资和级别工资,是工资结构的主体,也是确定公务员退休金、抚恤金等项目的主要依据.
绩效工资中津贴补贴是指一个月还是一年数额?绩效工资事实上是单位的津补贴的称呼不同而已,跟公务员的津贴补贴其实差不多一回事,都是由工作性补贴和生活性补贴两个部分组成.一般情况下,工作性补贴占40%,生活性补贴占60%.另外有所不同的是,绩效工资按月发话的只有70%,另外30%要到年终考核完后才发放.
工资中的津贴、补贴、福利和奖金各指什么 ?津贴是指补偿职工在特殊条件下的劳动消耗及生活费额外支出的工资补充形式.常见的包括矿山井下津贴、高温津贴、野外矿工津贴、林区津贴、山区津贴、驻岛津贴、艰.