病假有工资,只要病假工资高于当地最低工资标准的80%就是合法的.可以请假的时间参考法律规定.《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月.(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月.

劳动法没有病假的规定,只有医疗期的规定.医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限.但其中,本人具有《劳动合同法》第三.

糖尿病不可以请病假,因为终生的病,但血糖很高或很低,或有并发症 需住院治疗,即可取病假.

《劳动法》并没有家属重大疾病就可以申请休假的相关规定.但对于劳动者家属有重. 如果劳动者未经批准擅自休假的,属于严重违反用人单位规章制度的情形的,用人单.

肯定是不可以去请长期病假的,现在可以通过一个药物就能够很好的控制住,也不需要长期的服药治疗,

入选的主要标准是IIIB或者IV期的非小细胞肺癌患者;治疗方法是CimaVax疫苗联合纳武单抗(nivolumab,anti-PD1 checkpoint inhibitor, 商品名叫Opdivo,小名“O药”),临床试验.

因患疾病不能坚持正常工作,需要休息治病养病的,由本人提出书面申请.糖尿病患者可以正常工作的,所以不能长期请假,除非严重的并发症需要住院治疗的可以请病假,请假时间及相关规定要看当地及本单位的一些规定制度,申请人员到指定医院进行检查,并依据医疗专家鉴定结论确定病休时间及办理相关手续.已经因病在医院住院的,可凭入院证明及交费原始收据(住院发票、日用药清单)办理病假手续.出院后需继续休病假的,按上述程序办理病假手续

国家没有关于某个具体疾病的规定,只是对医疗期及相关待遇有一个时间的规定.不管什么病都是按此规定执行.《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知(劳部发1 9 9 4 4 7 9号)

病假条格式要求: 1.居写标题病假条所应用文通用要求; 2.顶格写称谓即向谁请假注意应加其职务示尊重; 3.第二行空两格始写文; 4.写明病假原由要实事求否则自负; 5.病假起止间非重要必须写明确; 6.假期所向联系式(能第间联系联系式)联系; 7.祝福所公文表示友; 8.加请假习惯用语请批准、请予批准等; 9.病假签名; 10.写病假条间

可以,要么?病假,,这有.你若渴了,水便是天堂,