老板拖欠工资怎么办?我辞职了还不给工资,我现在什么证据都没有,.

你可以申请劳动仲裁,要求老板支付工资.老板应该提供已经支付工资的证据.纵横法律网 路光亮律师

我已经辞职了,老板一直拖欠工资怎么办

单位的行为是拖欠员工工资1、和单位协商一致,单位支付员工工资.2、向当地劳动监察大队投诉,经协调,单位支付员工工资.3、申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资.4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院,强制执行.5、以上情况可以拨打12333进行咨询.

已经离职了,可是老板拖欠工资怎么办?

我不清楚你在哪里,这样的情况我也处理过,我是做人事工作的,没有签合同也不要紧,你可以在离职60天内到当地的劳动仲裁委员会去告,仲裁委员会会让你填写表格,还需要你的身份证复印件,不知道公司有没有给你上社保,如果没有的话,也可以一起告,这是你的权利,然后仲裁委员会会去公司调查的,不用担心没有证据,委员会自己会去取证的

老板每个月拖欠工资,我现在已经离职了,还是没有发工资,今天都23.

用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资. 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权.劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资(三)安排加班不支付加班费(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿.

离职后老板拖欠工资怎么办

1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资.2、依据劳动合同法第.

本人已经辞职了十几天了 老板用各种理由拖欠工资 怎么办?

1、劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况: 一是,依据第三十七条的规定提. 并按劳动合同法第五十条的规定,结清工作期间的工资及时办理离职手续. 5、当然.

我辞职了、老板拖欠工资怎么办

你就将后头这段话抄写一份递交给用人单位的老板,听一听老板说啥.用人单位拖欠劳动者工资时,劳动者可以依法向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉,要求用人单位支付拖欠的工资,同时按照应付拖欠金额的0.5以上1倍以下的标准向劳动者加付赔偿金.或者,劳动者依法直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁(免费),对仲裁不服的,可以依法向法院提起诉讼.

老板欠我工资五千五 我已经辞职不干了 可是老板不给钱 我一个怎么办

你到当地劳动局投诉他,他们会给你处理的,现在国家对拖欠民工工资抓的很紧的

离职后,老板拖欠工资该怎么办

首先要找证据,证明你在他那上班了,人证就可以,然后再想别的

老板拖欠工资,辞工不批怎么办?

你好.这样的情况最好的办法就是去劳动局的监察部门投诉,让他们替你们解决这个问题.第一是他们拖欠工钱,这个是很明显的不合法的行为.第二劳动合同法规定,提前一个月递交辞职申请就可以走人,他们不放人这个也不合理.